Lieu d'affectation: Ambovombe\/ Madagascar<\/h2>\n

Type de contrat: Service Contract, SC7<\/h2>\n

Dur\u00e9e: 06 mois<\/h2>\n

.<\/h2>\n

Le PAM c\u00e9l\u00e8bre et embrasse la diversit\u00e9. Il est attach\u00e9 au principe de l'\u00e9galit\u00e9 des chances en mati\u00e8re d'emploi pour tous ses employ\u00e9s et encourage les candidats qualifi\u00e9s \u00e0 postuler sans distinction de race, de couleur, d'origine nationale, d'origine ethnique ou sociale, d'information g\u00e9n\u00e9tique, de sexe, d'identit\u00e9 et\/ou d'expression sexuelle, d'orientation sexuelle, de religion ou de croyance, de s\u00e9ropositivit\u00e9 ou de handicap. <\/p>\n

Un roster de candidats qualifi\u00e9s pourrait \u00eatre mis en place \u00e0 la suite de ce processus de recrutement pour pourvoir \u00e0 des postes \u00e9ventuels de m\u00eame profil de grade \u00e9gal ou inf\u00e9rieur.<\/h4>\n

A PROPOS DU PAM<\/h2>\n

Le Programme alimentaire mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire pour lutter contre la faim dans le monde. Afin d\u2019atteindre son objectif faim z\u00e9ro, le PAM aide les populations les plus vuln\u00e9rables \u00e0 subvenir \u00e0 leurs besoins alimentaires et nutritionnels, \u00e0 renforcer leur r\u00e9silience et \u00e0 lutter contre les in\u00e9galit\u00e9s entre les hommes et les femmes.<\/p>\n

CONTEXT ORGANISATIONNEL<\/h2>\n

Dans le cadre de son programme d\u2019assistance aux populations vuln\u00e9rables \u00e0 Madagascar, le PAM a l\u2019intention de recruter pour son sous bureau \u00e0 Ambovombe un(e) Technicien(ne) du Genie Rural, Global Coordination RRT Kits. Le coordinateur sera sous la supervision conjointe du Gouvernorat et du Chef de Bureau de Terrain en collaboration avec d\u2019autres employ\u00e9s de la section Programme du PAM.<\/p>\n

PRINCIPALES RESPONSABILIT\u00c9S<\/h2>\n

De commun accord avec les Comit\u00e9s de Gestion des diff\u00e9rents kits RRT repr\u00e9sentant les communaut\u00e9s b\u00e9n\u00e9ficiaires, sous la supervision conjointe du PAM et des autorit\u00e9s de la r\u00e9gion, le coordonnateur gloabl des Kits RRT a pour r\u00f4les:<\/p>\n

1. Coordonner les diff\u00e9rentes activit\u00e9s autour de tous les kits RRT de deux r\u00e9gions et en rendre compte aux autorit\u00e9s r\u00e9gionales et au PAM \u00e0 travers les rapports d'activit\u00e9s r\u00e9guliers.<\/p>\n

2. Identifier, concevoir et planifier conjointement avec les Comit\u00e9s de Gestion les activit\u00e9s b\u00e9n\u00e9fiques en lien avec l'utilisation des kits RRT en soutien aux moyens de subsistance des communaut\u00e9s b\u00e9n\u00e9ficiaires en collaboration avec les partenaires de mise en oeuvre et d'autres partenaires intervenant dans la m\u00eame zone:<\/p>\n

\n
• Identifier conjointement avec les Comit\u00e9s de Gestion les infrastructures et les am\u00e9nagemnts en soutien aux activit\u00e9s productives des communaut\u00e9s cibles.<\/li>\n
• Proposer et contribuer \u00e0 la r\u00e9alisation des \u00e9tudes de faisabilit\u00e9 technique des infrastrucutres et am\u00e9nagements prioris\u00e9s en collaboration avec les partenaires coop\u00e9rants du PAM et d'autres partenaires qui traaillent dans la zone de mise en ouvre et les communaut\u00e9s cibles.<\/li>\n
• Appuyer \u00e0 la mobilisation des communaut\u00e9s et des autorit\u00e9s locales pour une bonne gestion des infrastrucutres mise en place.<\/li>\n
• V\u00e9rifier les documents techniques, faire des propositions budg\u00e9taires dans le but de la r\u00e9habilitation ou r\u00e9alisation des nouvelles activit\u00e9s ou nouveaux travaux.<\/li>\n
• Identifier les besoins en mat\u00e9riaux et en outillages en lien avec les activit\u00e9s ou travaux ceci conjointement avec les Comit\u00e9s de Gestion.<\/li>\n
• Travailler en synergie avec les diff\u00e9rents STD cl\u00e9 des deux r\u00e9gions en termes de la cr\u00e9ation ou redefinition des activit\u00e9s. Elaborer conjointement avec les STD, le PAM, les TDR pour la mise en oeuvre technique et de qualit\u00e9: encadrement des partenaires de mise en oeuvre, des assocaitions paysannes et des b\u00e9n\u00e9ficiaires, assurance qualit\u00e9 des inputs mise \u00e0 disposition des b\u00e9n\u00e9ficiaires.<\/li>\n
• Contribuer largement \u00e0 la formation des comit\u00e9s de gestion, les autorit\u00e9s d\u00e9centralis\u00e9es et les parties prenantes sur la maintenance et la p\u00e9rennisation des infrastrucutres mises en place.<\/li>\n
• Assurer une bonne relation avec les Services Techniques D\u00e9concentr\u00e9s en les encadrant r\u00e9guli\u00e8rement sur les activit\u00e9s mises en oeuvre et leur \u00e9volution et demander leur appui si ln\u00e9cessaire, mobiliser les STD \u00e0 suivre la p\u00e9rennisation des acquis en collaboration avec les communaut\u00e9s.<\/li>\n<\/ul>\n

  3. Effectuer le suivi r\u00e9gulier des activit\u00e9s, identifier pr\u00e9cocement les facteurs qui pourraient entraver la r\u00e9ussite des activit\u00e9s, proposer et mettre en oeuvre des solutions rapides et r\u00e9alistes, \u00e9laborer les rapports de mission p\u00e9riodiques avec les recomandations.<\/p>\n

  4. Etablir des rapports mensuels sur l'avancement des activit\u00e9s et les r\u00e9sultats obtenus; le Technicien doit s'assurer que les b\u00e9n\u00e9ficiaires re\u00e7oivent l'encadrement et l'appui n\u00e9cesaire pour assurer la qualit\u00e9 et la p\u00e9rennisation et pplique correctemetn les techniques en vue d'une bonne production.<\/p>\n

  5. Rendre compte au bureau Pays et autorit\u00e9s de la r\u00e9gion via la transmission de rapport de synth\u00e8se et comptes rendus de toute r\u00e9union ou information relative \u00e0 la mise en oeuvre des activit\u00e9s en lien avec les kits RRT.<\/p>\n

  6. Assurer la production de tableaux de bord (mensuel, trimestriel et annuel) et partager avec le PAM et les autorit\u00e9s r\u00e9gionales.<\/p>\n

  7. Contribuer \u00e0 l'alimentation de la base de donn\u00e9es sur les indicateurs qui seront \u00e9l\u00e9bor\u00e9s par l'unit\u00e9 M&E.<\/p>\n

  8. S'acquitter d'autres t\u00e2ches connexes selon les besoins.<\/p>\n

  APPUI SPECIFIQUE HGSF<\/h2>\n

  \n
  • \n

    Contribuer au d\u00e9velopper d\u2019un mod\u00e8le d\u2019affaire au niveau des associations de producteurs en lien avec les kits RRT capables de satisfaire le besoin des \u00e9coles,<\/p>\n

    \n
    • \n

      Mettre en place un syst\u00e8me d\u2019approvisionnement entre l\u2019\u00e9cole et les structures identifi\u00e9es,<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      Faciliter le r\u00e9seautage entre cantines HGSF et autres projets innovateurs tel que RRT, mini r\u00e9seau eau et \u00e9nergie pour l\u2019irrigation.<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      Faciliter la contractualisation\/\u00e9laboration convention entre les OP et les \u00e9coles,<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      Contribuer \u00e0 la mise en place de veille de prix,<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      Renforcer la capacit\u00e9 des groupements sur le respect des normes d\u2019hygi\u00e8ne avec les produits \u00e0 livrer au niveau des \u00e9coles.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n

    • \n

      Contribuer \u00e0 l\u2019accompagnement des groupements afin d\u2019assurer la disponibilit\u00e9 des produits d\u2019une mani\u00e8re permanente,<\/p>\n

      \n
      • \n

        Accompagner les groupements pour la planification de leurs activit\u00e9s,<\/p>\n<\/li>\n

      • \n

        Renforcer la capacit\u00e9 des groupements sur le syst\u00e8me de stockage,<\/p>\n<\/li>\n

      • \n

        Faciliter l\u2019acc\u00e8s aux intrants agricoles pour les groupements.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n

      • \n

        R\u00e9aliser des appuis socio-organisationnelle pour faciliter la structuration des agriculteurs et des communaut\u00e9s.<\/p>\n<\/li>\n

      • Appuyer les groupements dans la recherche des march\u00e9s potentiels pour l'\u00e9coulement de leurs produits.<\/li>\n<\/ul>\n

        QUALIFICATIONS MINIMUM STANDARD<\/h2>\n

        Education : Un diplome d\u2019Ing\u00e9nieur ou Technicien Sup\u00e9rieur en G\u00e9nie Rural (Bacc+3) ou \u00e9quivalent.<\/p>\n

        Exp\u00e9riences: Au moins sept (07) ann\u00e9es d'exp\u00e9rience dans des domaines d'activit\u00e9s relatifs au poste.<\/p>\n

        Langues : La ma\u00eetrise du fran\u00e7ais \u00e0 l'\u00e9crit et \u00e0 l'oral est exig\u00e9e. L\u2019anglais sera un atout.<\/p>\n

        FACTEURS DE SUCCES<\/h2>\n

        \n
        • \n

          Ayant l\u2019aptitude de travailler en \u00e9quipe et de faire des d\u00e9placements fr\u00e9quents dans la zone de travail.<\/p>\n<\/li>\n

        • \n

          Avoir une bonne connaissance en informatique, pour travailler sur Windows (Word, Excel), <\/p>\n<\/li>\n

        • \n

          Maitrise du logiciel Autocad et autres logiciels techniques.<\/p>\n<\/li>\n

        • \n

          Etre capable de travailler avec un minimum de supervision, en \u00e9quipe, sous pression et contraintes.<\/p>\n<\/li>\n

        • \n

          Avoir le sens de confidentialit\u00e9, de l\u2019initiative et d\u2019un bon jugement.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

          FIN DE RECEPTION DES CANDIDATURES: 31\/08\/2023<\/h2>\n

          .<\/h2>\n

          Le PAM applique une politique de tol\u00e9rance z\u00e9ro \u00e0 l'\u00e9gard de comportements tels que la fraude, l'exploitation et les abus sexuels, le harc\u00e8lement sexuel, l'abus de pouvoir et la discrimination. Tous les candidats s\u00e9lectionn\u00e9s devront respecter les normes de conduite du PAM et feront donc l'objet d'une v\u00e9rification rigoureuse de leurs ant\u00e9c\u00e9dents en interne ou par l'interm\u00e9diaire de tiers. Les candidats s\u00e9lectionn\u00e9s devront \u00e9galement fournir des informations suppl\u00e9mentaires dans le cadre de l'exercice de v\u00e9rification. Toute fausse d\u00e9claration concernant les informations fournies au cours du processus de recrutement peut entra\u00eener la disqualification ou le licenciement du candidat.<\/h3>\n

          Le PAM ne demandera aucun paiement \u00e0 aucun stade de la proc\u00e9dure de recrutement, y compris au stade de l'offre. Toute demande de paiement doit \u00eatre refus\u00e9e et signal\u00e9e aux autorit\u00e9s locales charg\u00e9es de l'application de la loi pour qu'elles prennent les mesures qui s'imposent.<\/h4>\n

          Apply For Job<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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          \nLe PAM c\u00e9l\u00e8bre et embrasse la diversit\u00e9. Il est attach\u00e9 au principe de l'\u00e9galit\u00e9 des chances en mati\u00e8re d'emploi pour tous ses employ\u00e9s et encourage les candidats qualifi\u00e9s \u00e0 postuler sans distinction de race, de couleur, d'origine nationale, d'origine ethnique ou sociale, d'information g\u00e9n\u00e9tique, de sexe, d'identit\u00e9 et\/ou d'expression sexuelle, d'orientation sexuelle, de religion ou de croyance, de s\u00e9ropositivit\u00e9 ou de handicap. <\/p>\n

          Un roster de candidats qualifi\u00e9s pourrait \u00eatre mis en place \u00e0 la suite de ce processus de recrutement pour pourvoir \u00e0 des postes \u00e9ventuels de m\u00eame profil de grade \u00e9gal ou inf\u00e9rieur.
          \nA PROPOS DU PAM
          \nLe Programme alimentaire mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire pour lutter contre la faim dans le monde. Afin d\u2019atteindre son objectif faim z\u00e9ro, le PAM aide les populations les plus vuln\u00e9rables \u00e0 subvenir \u00e0 l..<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":40604,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_ti_tpc_template_sync":false,"_ti_tpc_template_id":"","spay_email":"","footnotes":""},"categories":[3,26],"tags":[],"class_list":["post-490009","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-3","category---wfp"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/\u0648\u0638\u0627\u0626\u0641-\u0627\u0644\u0623\u0631\u062f\u0646.png","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/490009","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=490009"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/490009\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/40604"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=490009"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=490009"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=490009"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}