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{"id":469832,"date":"2023-07-05T12:18:53","date_gmt":"2023-07-05T09:18:53","guid":{"rendered":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/2023\/07\/05\/charge-e-national-e-de-programme-urgence-noa-ndjamena-tchad\/"},"modified":"2023-07-05T12:18:53","modified_gmt":"2023-07-05T09:18:53","slug":"charge-e-national-e-de-programme-urgence-noa-ndjamena-tchad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/2023\/07\/05\/charge-e-national-e-de-programme-urgence-noa-ndjamena-tchad\/","title":{"rendered":"Charg\u00e9.e National.e de Programme (Urgence) NOA |N&#8217;Djamena-Tchad|"},"content":{"rendered":"<p>Les femmes qualifi\u00e9es et les personnes vivant avec une situation de handicap physique sont fortement encourag\u00e9es \u00e0 postuler.<\/p>\n<p>Le PAM c\u00e9l\u00e8bre et pr\u00f4ne la diversit\u00e9.<\/p>\n<p>Elle s&#039;engage \u00e0 respecter le principe de l&#039;\u00e9galit\u00e9 des chances en mati\u00e8re d&#039;emploi pour tous ses employ\u00e9s et encourage les candidats qualifi\u00e9s \u00e0 postuler sans distinction de race, de couleur, de nationalit\u00e9, d\u2019origine ethnique ou sociale, de sexe, d&#039;identit\u00e9 et\/ou d&#039;expression de genre, d&#039;orientation sexuelle, de religion, ou croyance, s\u00e9ropositivit\u00e9 ou handicap<\/p>\n<p>WFP celebrates and embraces diversity.<\/p>\n<p>It is committed to the principle of equal employment opportunity for all its employees and encourages qualified candidates to apply irrespective of race, colour, national origin, ethnic or social background, genetic information, gender, gender identity and\/or expression, sexual orientation, religion or belief, HIV status or disability<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td>\n<p>Position:<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>N\u2019DJAMENA<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>Lieu d\u2019affectation:<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>N\u2019Djamena<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>Type de contrat:<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>Fixed-Term<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>Grade:<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>NOA<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>Dur\u00e9e du contrat initial :<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>12 mois<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<\/td>\n<td>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td>\n<p>A LA CONNAISSANCE DU PAM<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde. Le PAM \u0153uvre pour un monde o\u00f9 chaque homme, femme et enfant a acc\u00e8s en permanence \u00e0 suffisamment de nourriture pour mener une vie saine et active.<\/p>\n<p>Au Tchad, dans le cadre de son Plan Strat\u00e9gique Pays 2019-2023, le PAM assiste chaque ann\u00e9e pr\u00e8s de 900,000 personnes affect\u00e9es par des crises complexes et multiformes auxquelles le pays fait face r\u00e9guli\u00e8rement depuis d\u00e9j\u00e0 deux d\u00e9cades.  <\/p>\n<p>En r\u00e9ponses \u00e0 ces crises, le PAM intervient chaque ann\u00e9e dans au moins 14 provinces sur les 23 que compte le pays en mobilisant d`importantes ressources repr\u00e9sentant pr\u00e8s de 60% de son budget global annuel.<\/p>\n<p>Etant l\u2019un des principaux acteurs dans la s\u00e9curit\u00e9 alimentaire dans le pays, le PAM est tr\u00e8s sollicit\u00e9 notamment lors des survenances des crises soudaines caus\u00e9es par des catastrophes naturelles ou des mouvements de populations \u00e0 la suite de probl\u00e8mes de s\u00e9curit\u00e9 \u00e0 l\u2019int\u00e9rieur du pays ou dans les pays voisins limitrophes.<\/p>\n<p>C\u2019est dans ce contexte que le PAM Tchad lance cet avis de vacances de poste de Charg\u00e9(e) des Urgences aupr\u00e8s de ses \u00ab Standby Partners \u00bb afin de renforcer davantage sa capacit\u00e9 \u00e0 mieux se pr\u00e9parer dans la gestion de des crises mais aussi de continuer \u00e0 accroitre la rapidit\u00e9, l\u2019efficacit\u00e9 et la qualit\u00e9 de ses interventions d\u2019assistance d\u2019urgence.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>LES FONCTIONS ET LES RESPONSABILITES DU\/DE LA CHAMPION.NE DES URGENCES<\/p>\n<p>Sous la supervision directe de la Responsable de la Section \u2013 \u00ab Assistance aux populations touch\u00e9es par les crises \u00bb, le\/la Charg\u00e9(e) des Urgences aura pour mission de fournir un appui \u00e0 la mise en \u0153uvre des programmes du PAM qui r\u00e9pondent efficacement aux besoins d\u2019assistance des populations sp\u00e9cialement pendant les situations d\u2019urgence.<\/p>\n<p>Il\/Elle aura principalement \u00e0 accomplir les t\u00e2ches suivantes :<\/p>\n<ul>\n<li>l\u2019appui \u00e0 l&#039;\u00e9quipe de direction du PAM \u00e0 prendre les d\u00e9cisions strat\u00e9giques appropri\u00e9es concernant l&#039;assistance d\u2019urgence du PAM face aux crises gr\u00e2ce \u00e0 la disponibilit\u00e9 permanente d&#039;informations fiables sur l&#039;analyse des contextes tant au Tchad que dans les pays voisins ;<\/li>\n<li>le soutien au d\u00e9veloppement d\u2019une strat\u00e9gie interne au PAM visant le renforcement des initiatives de pr\u00e9paration aux urgences (Actions anticipatoires) pour l\u2019ensemble du pays incluant le d\u00e9veloppement et la mise \u00e0 jour du plan de contingence ainsi que l\u2019analyse de risques (avec prise en compte des diff\u00e9rentes formes de crises telles que les mouvements de populations, les catastrophes natuerelles, les conflits intercommunautaires, les pand\u00e9mies, etc.);<\/li>\n<li>l\u2019appui dans le renforcement de la capacit\u00e9 des structures et institutions gouvernementales dans la mise en \u0153uvre du  Plan d\u2019Action National de Renforcement des Capacit\u00e9s pour la R\u00e9duction des Risques de Catastrophes, la Pr\u00e9paration et la R\u00e9ponse aux Urgences (Minist\u00e8res, CASAGC, ONASA, etc.) ;<\/li>\n<li>l\u2019appui dans l\u2019\u00e9valuation des besoins des op\u00e9rations mais aussi dans la planification et la programmation des ressources disponibles (humaines, financi\u00e8res, mat\u00e9rielles, en vivres et en non -vivres) ;<\/li>\n<li>l\u2019appui dans la coordination et la mise en \u0153uvre du plan de r\u00e9ponses du PAM face aux crises et ce, en coordination avec les bureaux de terrain et les diff\u00e9rents acteurs incluant la contrepartie gouvernementale, les autres agences onusiennes et les partenaires coop\u00e9rants tout en veillant \u00e0 ce que les proc\u00e9dures et les r\u00e8gles du PAM, mais aussi les conditions des donateurs soient respect\u00e9es ;<\/li>\n<li>le soutien efficace et en temps opportun aux bureaux de terrain pour soutenir la mise en \u0153uvre des activit\u00e9s d\u2019urgence (d\u00e9veloppement des SOPs, divers appuis techniques, etc.);<\/li>\n<li>l\u2019appui dans la planification, la mise en place et le suivi d\u2019outils de mobilisation de ressources comme les plans strat\u00e9giques de r\u00e9ponse, les demandes de subvention de fonds CERF, etc. ;<\/li>\n<li>la participation aux r\u00e9unions strat\u00e9giques internes et externes avec les donateurs, l&#039;\u00e9quipe manag\u00e9riale du PAM, la contrepartie gouvernementale, les agences des Nations Unies et d&#039;autres acteurs humanitaires ;<\/li>\n<li>la participation pour le compte du PAM aux missions interagences  d\u2019\u00e9valuation rapides des besoins humanitaires multisectoriels sur le terrain;<\/li>\n<li>la pr\u00e9paration et la facilitation des missions internes et externes incluant celles des donateurs dans les sites\/zones d\u2019intervention d\u2019urgence du PAM dans le pays ;<\/li>\n<li>la Compilation et le suivi de la mise en \u0153uvre des recommandations de ces diff\u00e9rentes missions en vue de l\u2019am\u00e9lioration de la cr\u00e9dibilit\u00e9 du PAM et de la qualit\u00e9 de ses programmes ;<\/li>\n<li>La compilation et la documentation des le\u00e7ons apprises et des bonnes pratiques dans le cadre de la pr\u00e9paration et la mise en \u0153uvre du plan de r\u00e9ponses d`urgence ;<\/li>\n<li>Le renforcement de la visibilit\u00e9 du PAM et de ses interventions tant au niveau national que dans les r\u00e9gions ;<\/li>\n<li>la surveillance d\u2019\u00e9ventuels probl\u00e8mes transfrontaliers et l\u2019identification des besoins de soutien par le bureau r\u00e9gional ou le Si\u00e8ge; <\/li>\n<li>l\u2019identification des besoins en formation et la facilitation de la tenue des formations techniques sur les standards humanitaires et dans la gestion des urgences  pour le personnel du PAM mais aussi pour ceux des partenaires .<\/li>\n<li>l\u2019\u00e9laboration de diff\u00e9rents rapports et situations (notes conceptuelles, sitrep, dashboard, flash info, note de briefing, rapports aux donateurs, etc.) sur les activit\u00e9s de sa section ;<\/li>\n<li>L\u2019accomplissement de toutes autres t\u00e2ches qui peuvent lui \u00eatre confi\u00e9es par les hi\u00e9rarchies dans le domaine de ses comp\u00e9tences. <\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>LES VALEURS ET LES COMPETENCES CLES DE LA POSITION<\/p>\n<p>Valeurs :<\/p>\n<ul>\n<li>L\u2019int\u00e9grit\u00e9 : le poste requiert une adh\u00e9sion aux valeurs des Nations Unies qui sont l\u2019impartialit\u00e9, l\u2019\u00e9quit\u00e9, l\u2019honn\u00eatet\u00e9 et la bonne foi, notamment dans l\u2019activit\u00e9 et le comportement quotidien.<\/li>\n<li>Le professionnalisme : les activit\u00e9s d`assistance du PAM au Tchad concernent principalement des crises s\u00e9rieuses et multiformes parfois dans des circonstances critiques. Une attitude fortement professionnelle est exig\u00e9e \u00e0 tout moment, de m\u00eame qu\u2019une capacit\u00e9 \u00e0 travailler sous pression et une volont\u00e9 de voyager m\u00eame dans des zones recul\u00e9es.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Comp\u00e9tences cl\u00e9s :<\/p>\n<ul>\n<li>Aptitude \u00e0 d\u00e9velopper et maintenir une collaboration saine et fructueuse avec la contrepartie gouvernementale \u00e0 tous les niveaux mais aussi avec les autres acteurs humanitaires (Minist\u00e8res, autorit\u00e9s administratives, autres agences des Nations-Unies, ONG nationales et internationales, soci\u00e9t\u00e9s civiles, etc.).<\/li>\n<li>Aptitude \u00e0 planifier, \u00e0 fixer des priorit\u00e9s, \u00e0 coordonner et \u00e0 suivre le plan de travail ;.<\/li>\n<li>Aptitude \u00e0 la communication positive: l\u2019une des exigences de ce poste est de disposer de r\u00e9elles aptitudes d\u2019expression et de communication afin d\u2019obtenir des r\u00e9sultats m\u00eame dans des circonstances difficiles.<\/li>\n<li>Esprit d\u2019\u00e9quipe : le poste requiert une collaboration avec ses coll\u00e8gues afin d\u2019atteindre les objectifs fix\u00e9s et \u00eatre \u00e0 l\u2019aise dans un environnement multiculturel.<\/li>\n<\/ul>\n<p>LES AUTRES COMPETENCES LIEES A LA POSITION<\/p>\n<ul>\n<li>Disposer d\u2019aptitudes \u00e0 analyser et \u00e0 faire la synth\u00e8se de questions li\u00e9es \u00e0 la coordination de des r\u00e9ponses d\u2019urgence ;<\/li>\n<li>\u00catre proactif, dynamique et organis\u00e9 ;<\/li>\n<li>Avoir le sens du relationnel et du leadership ;<\/li>\n<li>Avoir un esprit d\u2019initiative pour faire des propositions concr\u00e8tes et strat\u00e9giques pour la coordination des actions \u00e0 entrevoir ;<\/li>\n<li>Avoir une tr\u00e8s bonne connaissance de l\u2019\u00e9laboration et du suivi de plans de contingence ;<\/li>\n<li>Disposer d\u2019une tr\u00e8s bonne capacit\u00e9 de collecte, d\u2019analyse et de partage de l\u2019information ;<\/li>\n<li>Avoir de bonnes aptitudes r\u00e9dactionnelles ;<\/li>\n<li>Disposer de comp\u00e9tences sur la livraison en temps opportun des rapports \u00e9crits, pr\u00e9par\u00e9s d&#039;une mani\u00e8re pr\u00e9cise et concise ;<\/li>\n<li>Avoir de l\u2019exp\u00e9rience dans le d\u00e9veloppement et la prestation de la formation et des ateliers de renforcement des capacit\u00e9s, r\u00e9unions, etc. ;<\/li>\n<li>Avoir un esprit d\u2019\u00e9quipe, d\u2019analyse et un sens des responsabilit\u00e9s \u00e9lev\u00e9 ;<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 g\u00e9rer le stress lors de situations d\u2019urgence ou en cas de catastrophes naturelles.<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>LES QUALIFICATIONS REQUISES<\/p>\n<ul>\n<li>\u00catre titulaire du Baccalaur\u00e9at +3\/4 ou d\u2019un dipl\u00f4me universitaire en Droit humanitaire, Sciences politiques, Relations internationales, Sciences sociales, Communication ou dans un domaine pertinent :<\/li>\n<li>Avoir une exp\u00e9rience pertinente d\u2019au moins deux (02) ans au niveau national ou international dans la gestion des situations d\u2019urgence humanitaire;<\/li>\n<li>Disposer d\u2019une connaissance s\u00e9rieuse ainsi que l&#039;exp\u00e9rience des m\u00e9canismes nationaux et internationaux d&#039;intervention d&#039;urgence, de m\u00eame que les pratiques internationales standard de gestion des risques de catastrophe ;<\/li>\n<li>Avoir de solides connaissances en informatique : Word, Excel avanc\u00e9, PowerPoint, gestion des courriels ;<\/li>\n<li>Avoir la maitrise de la langue Fran\u00e7aise : \u00e9crit et parl\u00e9 ;<\/li>\n<li>Disposer d\u2019une tr\u00e8s bonne connaissance de la langue Anglaise ;<\/li>\n<li>Avoir l\u2019exp\u00e9rience de la r\u00e9gion Sah\u00e9lienne (atout) ;<\/li>\n<li>Avoir une connaissance du syst\u00e8me des Nations Unies (atout) ;<\/li>\n<li>Avoir une exp\u00e9rience\/connaissance en mati\u00e8re de protection civile ;<\/li>\n<li>Avoir la capacit\u00e9 de travailler avec un minimum de supervision, avec efficacit\u00e9, comp\u00e9tence et int\u00e9grit\u00e9 avec des personnes de milieux culturels diff\u00e9rents.<\/li>\n<\/ul>\n<p> NOS VALEURS POUR SAUVER DES VIES ET CHANGER DES VIES<\/p>\n<ul>\n<li>Int\u00e9grit\u00e9<\/li>\n<li>Collaboration<\/li>\n<li>Engagement<\/li>\n<li>Humanit\u00e9<\/li>\n<li>Inclusion<\/li>\n<\/ul>\n<p>COMMENT POSTULER <\/p>\n<p>Les candidats int\u00e9ress\u00e9s doivent compl\u00e9ter leurs applications en ligne sur le site Web du PAM : http : \/\/www.wfp.org\/careers en cliquant sur &quot;View Job Opportunities and jobs of interest&quot;. Les candidats devront s&#039;inscrire et cr\u00e9er des CV en ligne pour pouvoir postuler. Le CV peut \u00eatre r\u00e9dig\u00e9 en fran\u00e7ais<\/p>\n<p>Des copies papier des CV ou des applications par courrier \u00e9lectronique ne seront pas accept\u00e9es. Assurez- vous que votre demande contient des informations pr\u00e9cises et compl\u00e8tes.<\/p>\n<p>LE PAM NE PER\u00c7OIT DE FRAIS \u00c0 AUCUN STADE DU RECRUTEMENT (D\u00c9P\u00d4T OU TRAITEMENT DE LA CANDIDATURE, ENTRETIEN, FORMATION, ETC.), ET NE DEMANDE AUCUNE INFORMATION BANCAIRE.<\/p>\n<p>LES CANDIDATURES FEMININES SONT PARTICULIEREMENT ENCOURAGEES<\/p>\n<p>Pour toutes questions, veuillez contacter chad.hrrecruitment@wfp.org. <\/p>\n<p>DATE DE CLOTURE <\/p>\n<p>19 juillet 2023<\/p>\n<p>Ref.: VA 828179<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><a href=https:\/\/router.job-listing.wfp.org\/career?career_ns=job_listing&#038;company=C0000168410P&#038;navBarLevel=JOB_SEARCH&#038;rcm_site_locale=en_GB&#038;career_job_req_id=828179>Apply For Job<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les femmes qualifi\u00e9es et les personnes vivant avec une situation de handicap physique sont fortement encourag\u00e9es \u00e0 postuler.<\/p>\n<p>Le PAM c\u00e9l\u00e8bre et pr\u00f4ne la diversit\u00e9.<\/p>\n<p>Elle s&#039;engage \u00e0 respecter le principe de l&#039;\u00e9galit\u00e9 des chances en mati\u00e8re d&#039;emploi pour tous ses employ\u00e9s et encourage les candidats qualifi\u00e9s \u00e0 postuler sans distinction de race, de couleur, de nationalit\u00e9, d\u2019origine ethnique ou sociale, de sexe, d&#039;identit\u00e9 et\/ou d&#039;expression de genre, d&#039;orientation sexuelle, de religion, ou croyance, s\u00e9ropositivit\u00e9 ou handicap<\/p>\n<p>WFP celebrates and embraces diversity.<\/p>\n<p>It is committed to the principle of equal employment opportunity for all its employees and encourages qualified candidates to apply irrespective of race, colour, national origin, ethnic or social background, genetic information, gender, gender identity and\/or expression, sexual orientation, religion or belief, HIV status or disability<\/p>\n<p>\t\t\tPosition:<\/p>\n<p>\t\t\tN\u2019DJAMENA<\/p>\n<p>\t\t\tLieu d\u2019affectation:<\/p>\n<p>\t\t\tN\u2019Djam..<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":40604,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_ti_tpc_template_sync":false,"_ti_tpc_template_id":"","spay_email":"","footnotes":""},"categories":[3,26],"tags":[],"class_list":["post-469832","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-3","category---wfp"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/\u0648\u0638\u0627\u0626\u0641-\u0627\u0644\u0623\u0631\u062f\u0646.png","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/469832","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=469832"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/469832\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/40604"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=469832"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=469832"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=469832"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}