El Programa Mundial de Alimentos (WFP por sus siglas en ingl\u00e9s) busca candidatos\/as de la m\u00e1s alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros principios humanitarios.<\/p>\n

La selecci\u00f3n de personal se realiza sobre una base competitiva y estamos comprometidos a promover la diversidad y el balance de g\u00e9nero. WFP est\u00e1 comprometido con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos sus empleados y alienta a los candidatos calificados a postularse independientemente de su raza, color, origen \u00e9tnico o social, informaci\u00f3n gen\u00e9tica, g\u00e9nero, identidad y\/o expresi\u00f3n de g\u00e9nero, orientaci\u00f3n sexual, religi\u00f3n o creencia, estado de VIH, discapacidad f\u00edsica o mental.<\/p>\n

Los candidatos que cumplan con los criterios de selecci\u00f3n podr\u00e1n ser incluidos en el roster para m\u00faltiples ciudades y podr\u00e1n ser contactados en los proximos 24 meses para confirmar su inter\u00e9s y disponibilidad seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n

\n T\u00cdTULO DEL CARGO:<\/p>\n<\/td>\n	\n Asistente Financiero<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n
\n TIPO DE CONTRATO:<\/p>\n<\/td>\n	\n Service Contract<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n
\n LUGAR DE TRABAJO:<\/p>\n DURACI\u00d3N DEL CONTRATO:<\/p>\n<\/td>\n	\n Bogot\u00e1, Colombia<\/p>\n 6 meses, con posibilidad de extensi\u00f3n sujeto a desempe\u00f1o y fondos. <\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n
\n NIVEL: <\/p>\n REMUNERACI\u00d3N: <\/p>\n<\/td>\n	\n SB2 – L4<\/p>\n $ 4.700.830 COP<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n
\n\n\n\n\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n ANTECEDENTES Y PROPOSITO DEL CARGO: <\/p>\n El Programa Mundial de Alimentos de las Naciones Unidas \u2013 WFP (por sus siglas en ingles), es el mayor organismo humanitario de lucha contra el hambre del mundo. En Colombia, el apoyo que PMA brinda al gobierno nacional responden a los Objetivos de Desarrollo Sostenibles (ODS) 2 y 17 haciendo uso de herramientas innovadoras tales como transferencias en dinero y compra local de alimentos a trav\u00e9s de asociaciones de agricultores. Las actividades del PMA en Colombia se concentran en las poblaciones m\u00e1s vulnerables, que incluye v\u00edctimas de la violencia, comunidades marginadas y grupos \u00e9tnicos. El objetivo es reconstruir y fortalecer sus fuentes de subsistencia, asegurando que tengan adecuado acceso en todo momento a dietas nutritivas y diversas e incrementando su capacidad para recuperarse y adaptarse a los cambios clim\u00e1ticos. Esto se hace de manera progresiva a trav\u00e9s del desarrollo de las capacidades de autoridades locales para implementar programas responsables que contribuyan a reducir la inseguridad alimentaria y la malnutrici\u00f3n.<\/p>\n La implementaci\u00f3n de los procesos implica la conformaci\u00f3n de equipos t\u00e9cnicos y profesionales que apoyen el desarrollo de las actividades, el seguimiento y administraci\u00f3n de los recursos invertidos. En este sentido se requiere contratar un(a) asistente financiero(a) con base en los presentes T\u00e9rminos de Referencia.<\/p>\n Esta posici\u00f3n est\u00e1 localizada en Bogot\u00e1\/Oficina Central del WFP en Colombia y reporta al Asociado Financiero bajo la supervisi\u00f3n general del Oficial Financiero y Administrativo<\/p>\n El\/la titular del puesto debe asumir la responsabilidad de llevar a t\u00e9rmino una serie de actividades de apoyo operativo y administrativo, las cuales requieren un cierto grado de interpretaci\u00f3n de las directrices y pr\u00e1cticas est\u00e1ndar.<\/p>\n El prop\u00f3sito del cargo como Asistente Financiero, bajo la supervisi\u00f3n y orientaci\u00f3n del Asociado financiero, en coordinaci\u00f3n con el Oficial de Finanzas, es adelantar acciones y actividades de apoyo administrativo y operativo a la Unidad de Finanzas en relaci\u00f3n con procesos de constituci\u00f3n, capacitaci\u00f3n, gesti\u00f3n financiera y documental de los Acuerdos de Base con socios implementadores FLA, relativos a la Unidad de Protecci\u00f3n Social. <\/p>\n RESPONSABILIDADES: <\/p>\n El titular del cargo tendr\u00e1 las siguientes responsabilidades: <\/p>\n \n Registro de las causaciones de cuentas por pagar, analizar y revisar anal\u00edticamente los soportes, apoyando el proceso semanal de pagos.<\/li>\n Apoyo en la gesti\u00f3n y diligenciamiento de documentos y formatos, revisi\u00f3n del cumplimiento de condiciones y vigencias de estos para el proceso de registro como socio implementador del WFP que incluye la elaboraci\u00f3n de una micro evaluaci\u00f3n.<\/li>\n Elaborar en coordinaci\u00f3n con la Unidad de Protecci\u00f3n Social, g\u00e9nero y el equipo nacional, los FLA (Field Level Agreement) en donde se incluyen las actividades y el presupuesto para cada uno de los socios implementadores.<\/li>\n Diligenciar los anexos de los FLA con informaci\u00f3n obtenida de los socios implementadores.<\/li>\n Apoyar y orientar a los socios implementadores en la constituci\u00f3n de p\u00f3lizas que amparen los FLA.<\/li>\n Capacitaci\u00f3n a los socios implementadores en aspectos administrativos, elaboraci\u00f3n de informes financieros, procesos transparentes de compras, soportes y medios de verificaci\u00f3n.<\/li>\n Apoyar el seguimiento a la ejecuci\u00f3n de recursos, elaboraci\u00f3n de informes, revisi\u00f3n de soportes y medios de verificaci\u00f3n de los procesos ejecutados por los socios implementadores para el cumplimiento del presupuesto. Legalizaci\u00f3n de Gastos mediante metodolog\u00eda FACE.<\/li>\n Recibir, enviar, registrar, distribuir y archivar la correspondencia de los socios implementadores, y llevar un control sobre los mismos; asumir la responsabilidad de la integridad de los datos para facilitar la disponibilidad de la informaci\u00f3n precisa en los sistemas corporativos.<\/li>\n Coordinar y apoyar a las dem\u00e1s \u00e1reas de la entidad en los aspectos relacionados con el \u00e1rea financiera tales como: Tramitaci\u00f3n de documentos, conciliaci\u00f3n de cuentas, pagos y producci\u00f3n de informes, etc.<\/li>\n Apoyar en la identificaci\u00f3n de problemas en el \u00e1rea financiera y sugerir soluciones para resolverlos.<\/li>\n Apoyar procesos de modernizaci\u00f3n y cambios de procesos del \u00e1rea financiera<\/li>\n Las dem\u00e1s que sean solicitadas por los supervisores del \u00e1rea financiera y que sean inherentes a su cargo. <\/li>\n<\/ol>\n MARCO DEL LIDERAZGO DEL WFP: NORMAS COMUNES DE COMPORTAMIENTO<\/p>\n \n<\/td>\n<\/tr>\n \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n \n Lidera con el ejemplo y con integridad <\/p>\n<\/td>\n \n Defiende los valores, principios y las normas del WFP<\/p>\n<\/td>\n \n Respeta a los dem\u00e1s y valora la diversidad<\/p>\n<\/td>\n \n Se mantiene enfocado y tranquilo bajo presi\u00f3n<\/p>\n<\/td>\n \n Demuestra humildad y voluntad de aprender<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Demuestra los valores, principios y normas del PMA<\/p>\n<\/td>\n \n Valora la diversidad utilizando un lenguaje respetuoso e inclusivo<\/p>\n<\/td>\n \n Se mantiene enfocado y calmado cuando est\u00e1 bajo presi\u00f3n.<\/p>\n<\/td>\n \n Muestra humildad y disposici\u00f3n para aprender y compartir conocimientos, eval\u00faa y act\u00faa en base a retroalimentaci\u00f3n, y aprovecha las oportunidades para desarrollarse.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Impulsa los Resultados y cumple los compromisos <\/p>\n<\/td>\n \n Ofrece resultados para maximizar el impacto <\/p>\n<\/td>\n \n Delega apropiadamente<\/p>\n<\/td>\n \n Se adapta f\u00e1cilmente al cambio<\/p>\n<\/td>\n \n<\/td>\n<\/tr>\n \n Es responsable de la entrega de resultados.<\/p>\n<\/td>\n \n Busca orientaci\u00f3n y apoyo cuando es necesario<\/p>\n<\/td>\n \n Se adapta f\u00e1cilmente para cambiar el trabajo de ajuste seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<\/td>\n \n<\/td>\n<\/tr>\n \n Fomenta la inclusi\u00f3n y la colaboraci\u00f3n <\/p>\n<\/td>\n \n Es incluyente y colaborativo<\/p>\n<\/td>\n \n Brinda informaci\u00f3n oportuna y constructiva<\/p>\n<\/td>\n \n Construye y comparte nuevas perspectivas <\/p>\n<\/td>\n \n<\/td>\n<\/tr>\n \n Promueve el trabajo en equipo al compartir ideas y plantear problemas abiertamente.<\/p>\n<\/td>\n \n Da retroalimentaci\u00f3n oportuna y constructiva a los dem\u00e1s.<\/p>\n<\/td>\n \n Escucha atentamente a los dem\u00e1s y comparte puntos de vista.<\/p>\n<\/td>\n \n<\/td>\n<\/tr>\n \n Aplica pensamiento estrat\u00e9gico <\/p>\n<\/td>\n \n Comunica y cumple la visi\u00f3n del WFP<\/p>\n<\/td>\n \n Acepta la curiosidad y nuevas formas de hacer las cosas <\/p>\n<\/td>\n \n Analiza y eval\u00faa los datos <\/p>\n<\/td>\n \n Considera el impacto de las decisiones <\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Adopta la visi\u00f3n del WFP y c\u00f3mo impacta su papel<\/p>\n<\/td>\n \n Muestra curiosidad e implementa nuevas formas de hacer las cosas cuando es relevante<\/p>\n<\/td>\n \n Recopila datos y comparte conocimientos para informar las actividades del equipo.<\/p>\n<\/td>\n \n Hace preguntas para comprender el impacto de las decisiones para sus objetivos.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Construye y mantiene relaciones sostenibles <\/p>\n<\/td>\n \n Construye asociaciones <\/p>\n<\/td>\n \n Colabora para lograr objetivos comunes <\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Act\u00faa profesionalmente con socios externos.<\/p>\n<\/td>\n \n Trabaja junto con socios para lograr objetivos comunes<\/p>\n<\/td>\n \n<\/td>\n \n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n CAPACIDADES FUNCIONALES<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n \n NOMBRE DE LA CAPACIDAD <\/p>\n<\/td>\n \n Descripci\u00f3n del comportamiento esperado para el nivel de competencia<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Controles internos y cumplimiento<\/p>\n<\/td>\n \n Demuestra conocimientos b\u00e1sicos de controles internos, gesti\u00f3n de riesgos y mecanismos de seguimiento y su aplicabilidad a las actividades cr\u00edticas del WFP.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Presupuesto, an\u00e1lisis e informes de rendimiento<\/p>\n<\/td>\n \n Analiza presupuestos y pron\u00f3sticos para respaldar el desarrollo de recomendaciones para el liderazgo senior sobre planificaci\u00f3n financiera y comercial. asuntos de acuerdo con los principios de Value for Money.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Administracion de recursos<\/p>\n<\/td>\n \n Supervisa las tendencias en la dotaci\u00f3n de personal y el uso de recursos para anticipar y escalar problemas potenciales a los l\u00edderes del programa.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Gesti\u00f3n del rendimiento<\/p>\n<\/td>\n \n Muestra una comprensi\u00f3n suficiente del sistema de gesti\u00f3n del desempe\u00f1o del PMA para recopilar informaci\u00f3n pertinente y precisa de fuentes internas y externas. para aportes a los procesos de seguimiento y\/o evaluaci\u00f3n.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Conocimiento de operaciones y cadena de suministro<\/p>\n<\/td>\n \n Demuestra una comprensi\u00f3n b\u00e1sica del programa del WFP, la implementaci\u00f3n y los principios de la cadena de suministro (incluidas las modalidades y estructuras del proyecto).<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n REQUISITOS M\u00cdNIMOS REQUERIDOS:<\/p>\n\n\n\n\n\n\n \n Educaci\u00f3n: <\/p>\n<\/td>\n \n Profesional titulado en contadur\u00eda p\u00fablica.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Experiencia Espec\u00edfica: <\/p>\n<\/td>\n \n \n Por lo menos cuatro a\u00f1os de experiencia progresiva en trabajo en el \u00e1rea de finanzas, cuentas por pagar, contabilidad y administraci\u00f3n contable de proyectos.<\/li>\n Experiencia en gesti\u00f3n, seguimiento y legalizaciones de anticipos (Requisitos legales – documentos soporte) <\/li>\n Experiencia en el uso de computadoras y paquetes de software de oficina (MS Word, Power Point, Excel, etc.); m\u00e1s espec\u00edficamente conocimientos avanzados en hojas de c\u00e1lculo y paquetes de bases de datos, as\u00ed como el uso de procesadores de texto y otros paquetes de software. <\/li>\n Deseables conocimientos generales sobre las pol\u00edticas financieras del Sistema de Naciones Unidas, reglas, reglamentos y procedimientos y conocimientos del sistema SAP.<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Competencias <\/p>\n<\/td>\n \n \n Gesti\u00f3n de resultados: Prioriza los temas m\u00e1s relevantes, se asegura que las tareas se cumplan adecuadamente dentro de los plazos y que las necesidades de los clientes internos\/externos son atendidas apropiadamente, manteniendo la confidencialidad de la informaci\u00f3n, identificando y resolviendo problemas Operativos.<\/li>\n Comunicaci\u00f3n: Adapta su lenguaje y la complejidad del contexto de acuerdo con las audiencias. Facilita la comunicaci\u00f3n transparente con sus colegas.<\/li>\n Habilidad de Planeaci\u00f3n y Organizaci\u00f3n: Prioriza y organiza su trabajo de forma anal\u00edtica teniendo en cuenta el tiempo para el cual dispone para realizar los temas prioritarios<\/li>\n Trabajo en Equipo: Facilita la cooperaci\u00f3n de todo el equipo de trabajo con personas de otras nacionalidades y cultura.<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n \n Idiomas: <\/p>\n<\/td>\n \n Fluidez en espa\u00f1ol y deseables conocimientos intermedios de ingl\u00e9s.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n Plazo para postular: 11 de abril de 2023<\/p>\n Todas las decisiones de empleo se toman sobre la base de las necesidades organizativas, los requisitos del trabajo, el m\u00e9rito y las calificaciones individuales. El WFP se compromete a proporcionar un entorno de trabajo inclusivo libre de explotaci\u00f3n y abuso sexuales, todas las formas de discriminaci\u00f3n, cualquier tipo de acoso, acoso sexual y abuso de autoridad. Por lo tanto, todos los candidatos seleccionados se someter\u00e1n a una rigurosa verificaci\u00f3n de antecedentes y referencias y todas las solicitudes de empleo ser\u00e1n tratadas con la m\u00e1s estricta confidencialidad.<\/p>\n Visite el siguiente sitio web para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre el trabajo que realiza el WFP (http:\/\/www.wfp.org<\/a>) <\/p>\n Apply For Job<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El Programa Mundial de Alimentos (WFP por sus siglas en ingl\u00e9s) busca candidatos\/as de la m\u00e1s alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros principios humanitarios.<\/p>\n La selecci\u00f3n de personal se realiza sobre una base competitiva y estamos comprometidos a promover la diversidad y el balance de g\u00e9nero. 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