AVIS DE VACANCE DE POSTE <\/p>\n

Title : Chauffeur (Homme\/Femme)_ROSTER<\/p>\n

Type de contrat : Court et Moyen Terme<\/p>\n

Unit\u00e9 : Administration<\/p>\n

Duty Station : Plusieurs lieux d'affectation \u00e0 Madagascar (Antananarivo, Ambovombe, Amboasary, Bekily, Tsihombe, Taolagnaro, Ampanihy, Toliara, Manakara, Toamasina) <\/p>\n

Le PAM c\u00e9l\u00e8bre et embrasse la diversit\u00e9. II s\u2019engage \u00e0 respecter le principe de l\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances en mati\u00e8re d\u2019emploi pour tous ses employ\u00e9s et encourage les candidats qualifi\u00e9s \u00e0 postuler sans consid\u00e9ration de la race, de la couleur, de l\u2019origine nationale, de l\u2019origine ethnique ou sociale, des informations g\u00e9n\u00e9tiques, du sexe, de l\u2019identit\u00e9 et\/ou de l\u2019expression de genre, de l\u2019orientation sexuelle, de la religion ou des convictions, du statut VIH ou d'un handicap.<\/em><\/p>\n

A PROPOS DU PAM<\/p>\n

Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim et la malnutrition dans le monde. Le PAM \u0153uvre pour un monde o\u00f9 chaque homme, femme et enfant a acc\u00e8s en permanence \u00e0 suffisamment de nourriture pour mener une vie saine et active.<\/p>\n

CONTEXTE<\/p>\n

Dans le cadre de la mise en \u0153uvre efficace et efficiente de ses activit\u00e9s et afin d\u2019apporter une r\u00e9ponse rapide aux besoins existants et futurs, le PAM cherche \u00e0 mettre en place une base de donn\u00e9es de candidats avec le profil de Chauffeur. Les candidats \u00e9ligibles et qui postulent \u00e0 cette annonce seront contact\u00e9s pour \u00eatre soumis \u00e0 des \u00e9valuations techniques et de comp\u00e9tences. Une fois qu\u2019ils ou\/et elles sont retenus (es) \u00e0 l\u2019issue de ces \u00e9valuations, qu\u2019ils ou\/et elles seront plac\u00e9s (es) dans le roster, ils\/elles seront contactes (es) d\u00e8s qu\u2019un besoin de poste de Chauffeur est exprim\u00e9 par un des bureaux du PAM \u00e0 Madagascar.<\/p>\n

RESPONSABILITES<\/p>\n

D\u2019une mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale, le\/la titulaire du poste s'acquitte de ses missions de conduite de fa\u00e7on s\u00fbre et dans les d\u00e9lais voulus. Il\/elle \u00e9tablit les itin\u00e9raires de mani\u00e8re judicieuse. A cet effet, il\/elle aura \u00e0 ses responsabilit\u00e9s, les fonctions suivantes:<\/p>\n

\n
• Assurer des services fiables de chauffeur avec le v\u00e9hicule assign\u00e9 pour le transport de membres autoris\u00e9s du personnel du PAM, de hauts responsables ou de visiteurs, en suivant les itin\u00e9raires autoris\u00e9s et en respectant les r\u00e8gles et r\u00e8glements des Nations Unies relatifs \u00e0 la s\u00fbret\u00e9 et \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9; livrer et enlever des marchandises, du courrier, des documents et autres articles.<\/li>\n
• Accueillir les hauts responsables \u00e0 l\u2019a\u00e9roport et faciliter les formalit\u00e9s d\u2019immigration et de douane s\u2019il y a lieu.<\/li>\n
• Assurer de mani\u00e8re efficiente l\u2019entretien courant du v\u00e9hicule assign\u00e9, contr\u00f4ler l\u2019huile, l\u2019eau, la batterie, les freins, les pneus, etc.; faire les petites r\u00e9parations et prendre les dispositions n\u00e9cessaires pour les autres interventions; veiller en permanence \u00e0 la propret\u00e9 du v\u00e9hicule et \u00e0 son bon \u00e9tat de marche.<\/li>\n
• Noter dans le carnet de bord les courses officielles, le kilom\u00e9trage journalier, la consommation de carburant, les vidanges, les graissages, etc.<\/li>\n
• \u00c9tablir des relev\u00e9s hebdomadaires du kilom\u00e9trage parcouru et du tonnage transport\u00e9.<\/li>\n
• N\u00e9gocier et assurer la liaison et la coordination avec les autorit\u00e9s locales pour faciliter la circulation du v\u00e9hicule dans les zones d\u00e9sign\u00e9es.<\/li>\n
• V\u00e9rifier le bon \u00e9tat m\u00e9canique du v\u00e9hicule et la s\u00e9curit\u00e9 des chargements, en s\u2019assurant que les marchandises sont prot\u00e9g\u00e9es contre les intemp\u00e9ries.<\/li>\n
• Rep\u00e9rer tout probl\u00e8me apparu lors des livraisons sur le terrain et le signaler au sup\u00e9rieur hi\u00e9rarchique.<\/li>\n
• Respecter toutes les proc\u00e9dures r\u00e9glementaires applicables en cas d\u2019accident.<\/li>\n
• S\u2019acquitter de toute autre t\u00e2che connexe qui pourrait lui \u00eatre confi\u00e9e.<\/li>\n<\/ul>\n

  PROFIL ET QUALIFICATIONS<\/p>\n

  \n
  • Avoir effectu\u00e9 des \u00e9tudes secondaires appuy\u00e9es par des formations de chauffeur,<\/li>\n
  • Etre titulaire d\u2019un permis de conduire B, C, D.<\/li>\n
  • Avoir au moins deux ann\u00e9es d'exp\u00e9rience en tant que chauffeur avec de bonnes r\u00e9f\u00e9rences de conduite<\/li>\n
  • Avoir une bonne connaissance du Code de la route et des r\u00e8glementations applicables<\/li>\n
  • Avoir une aptitude \u00e0 effectuer de petites r\u00e9parations<\/li>\n
  • Avoir le sens aigu des responsabilit\u00e9s et de la courtoisie<\/li>\n
  • Vigilent et bonne condition physique<\/li>\n
  • Bonne connaissance de la zone et de ses environs<\/li>\n
  • Capable de travailler avec des personnes de nationalit\u00e9s et de cultures diff\u00e9rentes, en faisant preuve de patience et de tact.<\/li>\n
  • Aptitude \u00e0 lire et \u00e0 comprendre les manuels techniques, afin de garantir une utilisation s\u00fbre et appropri\u00e9e du v\u00e9hicule.<\/li>\n<\/ul>\n
    \n
    • La connaissance de l\u2019utilisation de la radio VHF\/HF, de la messagerie \u00e9lectronique, du t\u00e9l\u00e9phone et d'autres moyens de communication serait un atout consid\u00e9rable,<\/li>\n
    • Avoir une tr\u00e8s bonne connaissance du Malagasy, un bon niveau de fran\u00e7ais. Connaissance de l\u2019anglais sera un atout.<\/li>\n<\/ul>\n

      LES CANDIDATURES FEMININES QUALIFIEES SONT FORTEMENT ENCOURAGEES<\/p>\n

      DATE LIMITE DE CANDIDATURES : 2 F\u00e9vrier 2023<\/p>\n

      Le PAM applique une approche de tol\u00e9rance z\u00e9ro \u00e0 l\u2019\u00e9gard de comportements tels que la fraude, l\u2019exploitation et les abus sexuels, le harc\u00e8lement sexuel, l\u2019abus de pouvoir et la discrimination. Tous les candidats s\u00e9lectionn\u00e9s devront respecter les normes de conduite du PAM et seront donc soumis \u00e0 une v\u00e9rification rigoureuse des ant\u00e9c\u00e9dents en interne ou par l\u2019interm\u00e9diaire de tiers. Les candidats s\u00e9lectionn\u00e9s devront \u00e9galement fournir des renseignements suppl\u00e9mentaires dans le cadre de l\u2019exercice de v\u00e9rification. Une fausse d\u00e9claration des informations fournies au cours du processus de recrutement peut entra\u00eener la disqualification ou le licenciement.<\/em><\/p>\n

      Le PAM ne demandera aucun paiement \u00e0 aucun stade du processus de recrutement, y compris au stade de l\u2019offre.<\/em><\/p>\n

      Apply For Job<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      AVIS DE VACANCE DE POSTE <\/p>\n

      Title : Chauffeur (Homme\/Femme)_ROSTER<\/p>\n

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      Unit\u00e9 : Administration<\/p>\n

      Duty Station : Plusieurs lieux d'affectation \u00e0 Madagascar (Antananarivo, Ambovombe, Amboasary, Bekily, Tsihombe, Taolagnaro, Ampanihy, Toliara, Manakara, Toamasina) <\/p>\n

      Le PAM c\u00e9l\u00e8bre et embrasse la diversit\u00e9. II s\u2019engage \u00e0 respecter le principe de l\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances en mati\u00e8re d\u2019emploi pour tous ses employ\u00e9s et encourage les candidats qualifi\u00e9s \u00e0 postuler sans consid\u00e9ration de la race, de la couleur, de l\u2019origine nationale, de l\u2019origine ethnique ou sociale, des informations g\u00e9n\u00e9tiques, du sexe, de l\u2019identit\u00e9 et\/ou de l\u2019expression de genre, de l\u2019orientation sexuelle, de la religion ou des convictions, du statut VIH ou d'un handicap.<\/p>\n

      A PROPOS DU PAM<\/p>\n

      Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim et la malnutrition dans le monde. Le PAM \u0153uvre pour un monde o\u00f9 chaque homme, femme et enfant a a..<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":40604,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_ti_tpc_template_sync":false,"_ti_tpc_template_id":"","spay_email":"","footnotes":""},"categories":[3,26],"tags":[],"class_list":["post-325509","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-3","category---wfp"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/\u0648\u0638\u0627\u0626\u0641-\u0627\u0644\u0623\u0631\u062f\u0646.png","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/325509","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=325509"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/325509\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/40604"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=325509"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=325509"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wathefty.com\/jobs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=325509"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}