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Senior Programme Associate (VAM & Data Analyst) G7 - Yaounde - وظيفتي
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Senior Programme Associate (VAM & Data Analyst) G7 – Yaounde

Le PAM célèbre et embrasse la diversité. Attachés au principe de l’égalité des chances pour tous ses employés, nous encourageons les candidats qualifiés à postuler indépendamment de la race, de la couleur, de la nationalité, de l’origine ethnique ou sociale, de l’information génétique, du sexe, de l’identité de genre et/ou de l’expression de genre, orientation sexuelle, religion ou croyance, séropositivité, handicap.

INTITULE DU POSTE : Senior Programme Associate (VAM Data Analyst)

TYPE DE CONTRAT : Fixed- Term

GRADE : G7

UNITE: Programme

LIEU D’AFFECTATION (Ville, Pays) : Yaoundé, Cameroun

SUPERVISEUR : VAM Officer

A PROPOS DU PAM

Le Programme alimentaire mondial des Nations Unies est la plus grande agence humanitaire au monde qui lutte contre la faim. La mission du PAM est d’aider le monde à atteindre l’objectif Faim Zéro dans nos vies. Chaque jour, le PAM travaille dans le monde entier pour s’assurer qu’aucun enfant ne se couche le ventre vide et que les plus pauvres et les plus vulnérables, en particulier les femmes et les enfants, puissent avoir accès aux aliments nutritifs dont ils ont besoin.

PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS (liste indicative et non exhaustive) :

Sous la supervision directe du VAM Officer, le concerné aura les responsabilités suivantes :

1. Participer au développement des méthodologies des études et de suivi de la sécurité alimentaire pour permettre à la direction du PAM et aux responsables des projets de prendre des décisions en matière d’identification des facteurs conjoncturels et structurels affectant la sécurité alimentaire et son évolution dans le temps et dans l’espace ;

2. Participer à la coordination technique des enquêtes d’évaluation pour toutes les activités du programme, échantillonnage, collecte et analyse statistique des données puis à la rédaction de rapports en assurer un suivi régulier, par le biais d’un système et d’un réseau de collecte de données et la mise à jour sur la sécurité alimentaire et des prix des denrées alimentaires servant à l’analyse et à la prise des décisions ;

3. Produire des bulletins d’information ainsi que des rapports périodiques sur l’analyse de la vulnérabilité à l’insécurité alimentaire et de l’évolution des tendances dans le temps afin d’orienter le processus de planification et de programmation des interventions d’assistance alimentaire du PAM et de ses partenaires ;

4. Préparer les TDRs et participer à la conception des questionnaires d’enquêtes, la formation des enquêteurs, harmoniser et codifier les formulaires d'entrée de données;

5. Développer et mettre à jour sur ODK, ONA, etc. et les autres plateformes les formulaires pour faciliter la collecte des données sur Smartphone ;

6. Mettre régulièrement à jour les bases de données du PAM à travers la création et la mise à jour de formulaires et de tableaux de saisie basés sur les outils existants à adapter et améliorer selon les besoins du Programme et en conformité avec les standards IT du PAM;

7. Apporter un appui technique aux bureaux de terrain, et un appui dans le renforcement des capacités en analyse de la sécurité alimentaire et de la vulnérabilité, sur l’utilisation des outils standardisés de collecte des données ;

8. Participer à la formation des staffs du PAM et ses partenaires dans l’exploitation et la visualisation des données avec les logiciels spécialisés (SPSS, STATA, R, ArcGIS, Tableau, etc.), dans l'analyse de la sécurité alimentaire et le suivi des marchés ;

9. Appuyer l’équipe du bureau pays dans la mise en place d’un système de mise à jour automatique à travers des tableaux de bord interactifs pour assurer un suivi en temps réel des indicateurs clés de la sécurité alimentaire et nutritionnelle, et du suivi des projets ;

10. Appuyer la réalisation de cartes des interventions du PAM et des données des enquêtes réalisées ;

11. Améliorer les capacités de gestion et d’analyse des données des staffs du PAM au niveau du bureau pays, des sou-bureaux et de leurs partenaires ;

12. Promouvoir l’utilisation des nouvelles technologies de l'information et de la communication pour la collecte des données d’enquête auprès du PAM et de ses partenaires par le renforcement des capacités sur le développement et l’utilisation et l’analyse des données ;

13. Effectuer toute autre tâche requise selon les besoins de l’unité.

DESIRED EXPERIENCES FOR ENTRY INTO THE ROLE:

• Has demonstrated a strong understanding of WFP communication techniques and activities and awareness of the socio-political context in which WFP operates through day to day work

• Has provided coaching or training to new staff members within area of expertise

STANDARD MINIMUM ACADEMIC QUALIFICATIONS:

Education: Completion of secondary school education. A post-secondary certificate in the related functional area.

Language: General Service (Headquarters): Fluency (level C) in English language. Fluency (level C) or intermediate knowledge (level B) of another official language may be required depending on the location of the post or area of responsibility.

General Service (Field): Fluency in both oral and written communication in the UN language in use at the duty station and in the duty station’s language, if different.

DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES

10 May 2023

Ref.: VA 826696

Veuillez noter que les seuls documents que vous devez soumettre en ce moment sont votre CV et votre lettre de motivation. Des documents supplémentaires tels que des passeports, des lettres de recommandation, des certificats universitaires, etc. peuvent potentiellement être demandés à l’avenir.

Pour les candidats qui éprouvent des difficultés à accéder à la plateforme de recrutement électronique du PAM et qui nécessite un soutien pour postuler, veuillez nous contacter à l'adresse e-mail suivante : wfprecruitment@wfp.org en indiquant le numéro de l’avis de vacance en objet.

Toutes les décisions en matière d’emploi sont prises en fonction des besoins organisationnels, des exigences du poste, du mérite et des qualifications individuelles. Le PAM s’engage à offrir un environnement de travail inclusif exempt d’exploitation et d’abus sexuels, de toute forme de discrimination, de tout type de harcèlement, de harcèlement sexuel et d’abus de pouvoir. Par conséquent, tous les candidats sélectionnés feront l’objet d’une vérification rigoureuse des références et des antécédents.

Aucune nomination en vertu d’un contrat quelconque ne sera offerte aux membres du Comité consultatif des Nations Unies sur les questions administratives et budgétaires (ACABQ), de la Commission internationale de la fonction publique (ICSC), du Comité des finances de la FAO, de l’auditeur externe du PAM, du Comité de vérification du PAM, de l’Unité conjointe d’inspection (JIU) et d’autres organismes similaires au sein du système des Nations Unies ayant des responsabilités de supervision du PAM, tant pendant leur service qu’au cours des trois années suivant sa cessation.

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