Gestor de Información de la Unidad de Protección Social

El Programa Mundial de Alimentos (WFP por sus siglas en inglés) busca candidatos/as de la más alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros principios humanitarios.

La selección de personal se realiza sobre una base competitiva y estamos comprometidos a promover la diversidad y el balance de género. WFP está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos sus empleados y alienta a los candidatos calificados a postularse independientemente de su raza, color, origen étnico o social, información genética, género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, religión o creencia, estado de VIH, discapacidad física o mental.

Los candidatos que cumplan con los criterios de selección podrán ser incluidos en el roster para múltiples ciudades y podrán ser contactados en los proximos 24 meses para confirmar su interés y disponibilidad según sea necesario.

ANTECEDENTES Y PROPÓSITO DEL CARGO:

La estrategia del Programa Mundial de Alimentos de las Naciones Unidas (WFP por su sigla en inglés) para Colombia se basa en la premisa de apoyar al Gobierno de Colombia para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible, brindando asistencia humanitaria y apoyo a la construcción de paz y al desarrollo sostenible.

Basándose en las lecciones aprendidas en Colombia, el enfoque estratégico del WFP cubre las necesidades humanitarias, de recuperación, desarrollo y consolidación de la paz. El WFP mantendrá su capacidad de responder a las necesidades de socorro que solicite el Gobierno. Asimismo, trabajará con los grupos étnicos y las personas más afectadas por el conflicto, las mujeres víctimas de violencia y las comunidades que han sido "dejadas atrás".

Bajo dicho enfoque, y en respuesta a los procesos de movilidad humana proveniente de Venezuela, el marco estratégico de la Oficina País del WFP en Colombia contempla acciones de asistencia humanitaria y de acceso equitativo a servicios diferenciales de calidad para migrantes venezolanos, colombianos retornados y miembros de comunidades receptoras, que promuevan su integración social y económica. Simultáneamente, el WFP en Colombia busca fortalecer las políticas públicas, la capacidad institucional, los sistemas y los servicios que promuevan la seguridad alimentaria, la nutrición y la inclusión social.

Esta orientación estratégica del WFP se traduce, primero, en el apoyo que WFP provee para la implementación del Estatuto Temporal de Protección (ETPV), mecanismo jurídico de protección que busca regular la situación migratoria de la población venezolana con vocación de permanencia en Colombia. Y segundo, la orientación del WFP se traduce en el fortalecimiento del Sistema de Protección Social como el conjunto de políticas, programas y servicios que buscan reducir las vulnerabilidades derivadas de la ocurrencia de situaciones adversas, como la migración. El WFP enfoca sus actividades en fortalecer la protección de las vulnerabilidades relacionadas con la seguridad alimentaria y la nutrición.

De esta manera, el apoyo a los procesos de integración por parte del WFP se concreta en proveer información, orientación y otros mecanismos de acceso para la población migrante más vulnerable hacia los canales públicos de la autoridad colombiana en materia migratoria, buscando complementar la asistencia humanitaria de emergencia y promoviendo la inclusión de esta población en servicios de acceso al sistema de protección social. Entre los mecanismos de acceso del sistema de protección social está el Sistema de Identificación de Potenciales Beneficiarios de Programas Sociales (SISBEN) y el aseguramiento en salud. Por tanto, el WFP fortalecerá las capacidades de entidades territoriales para extender estos canales de acceso hacia la población migrante.

Para lograr estos objetivos, la Oficina País del WFP en Colombia busca una persona para coordinar la administración de información de las diferentes iniciativas de la Unidad de Protección Social vinculadas con el fortalecimiento del sistema de protección social y la atención a población en movilidad humana, retornada y comunidad de acogida. Esta persona será responsable de coordinar a nivel nacional el diseño y la ejecución de las estrategias de recolección de información de información operativa de campo, consolidación y validación de los datos recolectados, así como la presentación y visualización de resultados.

El seguimiento operacional deberá incluir la trazabilidad diaria de las intervenciones en curso por parte de la Unidad de Protección Social, recolección de datos, consolidación de actividades con población objetivo, las validaciones para identificar potenciales beneficiarios, los canales de contacto, las estrategias de acompañamiento y orientación a la población, hasta las validaciones con registros administrativos gubernamentales para verificar el acceso de la población. Teniendo en cuenta lo anterior esta posición esta bajo la supervisión de la Oficial de Protección Social.

OBJETIVO:

Coordinar la estrategia operativa de administración de información para las intervenciones de la Unidad de Protección Social.

RESPONSABILIDADES:

1. Diseñar la estrategia operativa de administración de información de las intervenciones con enfoque de fortalecimiento de capacidades para el acceso de migrantes venezolanos al sistema de protección social.
2. Coordinar el diseño, la planeación y la ejecución de estrategias de monitoreo y seguimiento de los proyectos, con el equipo de Monitoreo y Seguimiento del WFP.
3. Realizar el seguimiento operativo de las intervenciones en curso conforme las estrategias diseñadas.
4. Validar la información recolectada y presentar los resultados obtenidos.
5. Apoyar la gestión de los acuerdos de intercambio de información necesarios para la estrategia de seguimiento de las actividades.
6. Participar en los espacios técnicos de coordinación interna y externa relacionados con la administración de información de las intervenciones de la Unidad de Protección Social.
7. Desarrollar los modelos, requerimientos y funciones necesarios para la administración de información poblacional, en coordinación con los equipos de tecnologías de la información del WFP.
8. Apoyar la contratación de los recursos humanos y tecnológicos en territorio para la implementación de las intervenciones en Protección Social.
9. Liderar la coordinación de las actividades de administración de información con el equipo de gestión de información de las Oficinas de Terreno del WFP y de los socios implementadores.
10. Preparar los reportes de información que le sean solicitados.
11. Participar en las actividades y reuniones que la supervisión determine relevantes.

REQUISITOS MÍNIMOS REQUERIDOS:

Plazo para postular: 21 de marzo de 2023

Todas las decisiones de empleo se toman sobre la base de las necesidades organizativas, los requisitos del trabajo, el mérito y las calificaciones individuales. El WFP se compromete a proporcionar un entorno de trabajo inclusivo libre de explotación y abuso sexuales, todas las formas de discriminación, cualquier tipo de acoso, acoso sexual y abuso de autoridad. Por lo tanto, todos los candidatos seleccionados se someterán a una rigurosa verificación de antecedentes y referencias y todas las solicitudes de empleo serán tratadas con la más estricta confidencialidad.

Visite el siguiente sitio web para obtener más información sobre el trabajo que realiza el WFP (http://www.wfp.org)

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