وظائف في الاردنوظائف منظمة WFP

Asistente de Programas para la Gestión y Analítica de Datos.

El Programa Mundial de Alimentos (WFP por sus siglas en inglés) busca candidatos/as de la más alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros principios humanitarios.

La selección de personal se realiza sobre una base competitiva y estamos comprometidos a promover la diversidad y el balance de género. WFP está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos sus empleados y alienta a los candidatos calificados a postularse independientemente de su raza, color, origen étnico o social, información genética, género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, religión o creencia, estado de VIH, discapacidad física o mental.

Los candidatos que cumplan con los criterios de selección podrán ser incluidos en el roster para múltiples ciudades y podrán ser contactados en los proximos 24 meses para confirmar su interés y disponibilidad según sea necesario.

JOB TITLE:

Asistente de programas para la gestión y analítica de datos.

TYPE OF CONTRACT:

Service Contract (SC)

UNIT:

Programas

DUTTY STATION:

Bogotá

DURATION:

6 meses

REMUNERATION:

L5

ANTECEDENTES Y PROPOSITO DE LA ASIGNACION:

El Programa Mundial de Alimentos (WFP) de las Naciones Unidas es el mayor organismo humanitario de lucha contra el hambre del mundo. Nos encargamos de las causas, no solo de los síntomas:

  • Ayudamos a los Gobiernos a elaborar y poner en práctica estrategias de lucha contra el hambre.
  • Ayudamos a las personas más vulnerables a comer alimentos más nutritivos.
  • Velamos por que las personas tengan acceso a los alimentos, incluso en situaciones de emergencia.
  • Ayudamos a lograr que los sistemas alimentarios nacionales sean más resilientes a las perturbaciones.
  • Incorporamos la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres en toda nuestra labor y nuestras actividades.

En Colombia, el WFP apoya al gobierno nacional en la búsqueda por alcanzar su objetivo de acabar la malnutrición crónica para el año 2025 haciendo uso de herramientas innovadoras tales como transferencias en dinero y compra local de alimentos a través de asociaciones de agricultores. Las actividades del WFP en Colombia se concentran en las poblaciones más vulnerables, que incluye víctimas de la violencia, comunidades marginadas y grupos étnicos. El objetivo es reconstruir y fortalecer sus fuentes de subsistencia, asegurando que tengan adecuado acceso en todo momento a dietas nutritivas y diversas e incrementando su capacidad para recuperarse y adaptarse a los cambios climáticos. Esto se hace de manera progresiva a través del desarrollo de las capacidades de autoridades locales para implementar programas responsables que contribuyan a reducir la inseguridad alimentaria y la malnutrición.

Debido a la agudización de la situación en la frontera con Venezuela, el WFP ha fortalecido a nivel territorial las capacidades de preparación y respuesta ante emergencias a través de diferentes acciones. Además, se cuenta con una activa participación en el Grupo Inter agencial de Flujos Migratorios Mixtos. WFP está brindando asistencia a la población migrante en los departamentos de Norte de Santander, La Guajira, Arauca y Nariño, en complementariedad a las acciones del gobierno y con el apoyo de diferentes organizaciones de la sociedad civil.

Otra labor muy importante para WFP es la captura, almacenamiento y análisis de los datos relacionados con las distintas etapas de la distribución de asistencias basadas en efectivo (CBT). Estas etapas involucran el registro de beneficiarios, la programación de su asistencia, emisión de listas de pago y posteriormente la conciliación donde se contrastan las asistencias programadas y las distribuidas. El tratamiento de estos datos es muy importante para apoyar la toma de decisiones operativas y estratégicas acerca de las asistencias CBT.

Bajo la supervisión del asociado para la Gestión de datos, analítica e innovación, será responsable establecer las estrategias, políticas y procedimientos para el adecuado tratamiento de los datos, su posterior análisis y apoyar la toma de decisiones acerca de la asistencia CBT en Colombia de acuerdo con los principios de tratamiento de datos del WFP y regulaciones vigentes. Por otro lado, planteará las estrategias necesarias para el escalamiento de las asistencias CBT interoperando tecnologías de la información y proveedores externos con la plataforma corporativas SCOPE de acuerdo con los lineamientos corporativos y en coordinación con la unidad de tecnología (TEC).

RESPONSABILIDADES:

  1. Involucrarse en la operación de WFP en Colombia para documentar los procesos, roles, responsabilidades y sistemas de información involucrados en los flujos de datos. Contribuir a un adecuado ciclo de vida para los datos: captura, almacenamiento, uso, publicación y borrado relacionados con las distribuciones de WFP de acuerdo con los lineamientos corporativos.
  1. Proponer modelos de analítica de datos involucrando metodologías novedosas como estadística profunda, aprendizaje de maquina o inteligencia artificial.
  1. Asistir en el diseño de las estructuras y flujos de datos para los proyectos provenientes del hub de innovación de WFP e impulsados por la unidad CBT.
  1. Elaborar visualización y análisis de los datos, de tal forma que la información de la distribución en Colombia esté disponible para otras unidades, oficinas territoriales y contribuya a la toma de decisiones, detección de anomalías y conciliación programática/financiera.
  1. Apoyar estrategias para la administración de datos de los beneficiarios y distribución de acuerdo con el marco de garantías oficial de WFP.
  1. Coordinar con miembros de otras unidades de WFP u oficinas territoriales, las visualizaciones y consultas de los datos que apoyen a la toma de decisiones, el seguimiento y control de la distribución. Además, coordinar con otros miembros del equipo acciones para el adecuado el gobierno y mejora en la calidad de los datos.
  1. Elaborar extracciones, transformaciones de datos necesarias para su posterior análisis y coordinar con la unidad de tecnología de WFP la implementación de las herramientas y procedimientos para el adecuado almacenamiento, retención y borrado de los datos.
  1. Documentar e informar a la unidad de tecnología de WFP los requerimientos técnicos necesarios para mejorar las distribuciones, la gestión y analítica de los datos y proponer mejoras para la disponibilidad, seguridad, continuidad de los datos.
  1. Documentar el conjuntos y diccionario de datos, medidas y dimensiones que permitan describir, predecir eventos o prescribir acciones para mitigar riesgos, relacionados a la distribución en Colombia. Convertir estos conjuntos de datos en reportes o documentos analíticos para su visualización.
  1. Mantener confidencialidad de los datos personales de beneficiarios e información organizacional.
  1. Obtener conocimiento autodidacta a partir de la plataforma e-learning de WFP, foros técnicos en internet, comunidades de opensource y otros, para el desarrollo adecuado de sus responsabilidades y compartir el conocimiento con otros miembros del WFP Colombia.
  1. Otras solicitudes del supervisor relacionadas con el cargo.

MARCO DEL LIDERAZGO DEL WFP: NORMAS COMUNES DE COMPORTAMIENTO

Defiende los

Se mantiene enfocado y tranquilo bajo presión

Demuestra humildad y voluntad de aprender

valores,

Respeta a los

principios y las

demás y valora

normas del

la diversidad

WFP

Se mantiene enfocado y calmado cuando está bajo presión.

Muestra humildad

Lidera con el ejemplo y con integridad

Demuestra los valores,

Valora la diversidad

utilizando un

y disposición para aprender y compartir conocimientos,

evalúa y actúa en

principios y

lenguaje

base a

normas del PMA

respetuoso e

inclusivo

retroalimentación,

y aprovecha las

oportunidades

para

desarrollarse.

Impulsa los Resultados y cumple los compromisos

Ofrece resultados para maximizar el

impacto

Delega apropiadamente

Se adapta fácilmente al cambio

Se adapta

Es responsable de la entrega de resultados.

Busca orientación y apoyo cuando es necesario

fácilmente para cambiar el trabajo de

ajuste según sea necesario.

Brinda

Construye y

Es incluyente y

información

comparte

colaborativo

oportuna y

nuevas

constructiva

perspectivas

Fomenta la

Promueve el

Da retroalimentación oportuna y constructiva a los demás.

Escucha atentamente a los demás y comparte puntos de vista.

inclusión y la

trabajo en

colaboración

equipo al

compartir ideas y

plantear

problemas

abiertamente.

Acepta la

Comunica y

curiosidad y

Analiza y

Considera el

cumple la

nuevas formas

evalúa los

impacto de las

visión del WFP

de hacer las

datos

decisiones

Aplica pensamiento estratégico

cosas

Adopta la visión del WFP y cómo impacta su papel

Muestra curiosidad e implementa nuevas formas de hacer las cosas

cuando es relevante

Recopila datos y comparte conocimientos para informar las actividades del equipo.

Hace preguntas para comprender el impacto de las decisiones para sus objetivos.

Construye

Colabora para lograr objetivos comunes

Construye y

asociaciones

mantiene relaciones sostenibles

Actúa profesionalmente con socios

externos.

Trabaja junto con socios para lograr objetivos comunes

CAPACIDADES FUNCIONALES:

NOMBRE DE LA CAPACIDAD

Descripción del comportamiento esperado para el nivel de competencia

Controles internos y cumplimiento

Demuestra conocimientos básicos de controles internos, gestión de riesgos y mecanismos de seguimiento y su aplicabilidad a las actividades críticas del WFP.

Presupuesto, análisis e informes de rendimiento

Analiza presupuestos y pronósticos para respaldar el desarrollo de recomendaciones para el liderazgo senior sobre planificación financiera y comercial. asuntos de acuerdo con los principios de Value for

Money.

Administracion de recursos

Supervisa las tendencias en la dotación de personal y el uso de recursos para anticipar y escalar problemas potenciales a los líderes del programa.

Gestión del rendimiento

Muestra una comprensión suficiente del sistema de gestión del desempeño del PMA para recopilar información pertinente y precisa de fuentes internas y externas.

para aportes a los procesos de seguimiento y/o evaluación.

Conocimiento de operaciones y cadena de suministro

Demuestra una comprensión básica del programa del WFP, la implementación y los principios de la cadena de suministro (incluidas las modalidades y estructuras del proyecto).

CALIFICACIONES Y EXPERIENCIA REQUERIDA:

Educación:

Profesional en ingeniería, matemáticas, estadística, economía o a fin, deseable otros cursos específicos en analítica de datos, aprendizaje de maquina o inteligencia artificial.

Experiencia Específica Deseable:

Experiencia de 4 años o superior relacionada con la inteligencia de negocios, gestión y analítica de datos. Conocimiento especifico en tecnologías para el tratamiento y analítica de datos como Python, R, SQL, Excel, tableu prep y herramientas de visualización de datos como tableu, powerbi. Deseable experiencia especifica en proyectos de análisis de datos con estadística profunda, aprendizaje de maquina o inteligencia artificial.

Idiomas:

Español e Inglés (opcional).

Plazo para postular: 19 de marzo de 2023

Todas las decisiones de empleo se toman sobre la base de las necesidades organizativas, los requisitos del trabajo, el mérito y las calificaciones individuales. El WFP se compromete a proporcionar un entorno de trabajo inclusivo libre de explotación y abuso sexuales, todas las formas de discriminación, cualquier tipo de acoso, acoso sexual y abuso de autoridad. Por lo tanto, todos los candidatos seleccionados se someterán a una rigurosa verificación de antecedentes y referencias y todas las solicitudes de empleo serán tratadas con la más estricta confidencialidad.

Visite el siguiente sitio web para obtener más información sobre el trabajo que realiza el WFP (http://www.wfp.org)

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