وظائف شاغرة لدى الصندوق الاردني الهاشمي – جهد
يعلن الصندوق الاردني الهاشمي – جهد عن حاجته الى :
مدير دائرة التدقيق الداخلي
المسمى الوظيفي: مدير دائرة التدقيق الداخلي
التبعية: لجنة التدقيق الداخلي التابعة لمجلس الأمناء
نوع التعاقد: عقد عمل محدد المدة
الهدف من الوظيفة:
المشاركة في وضع الاستراتيجيات ورسم السياسات العامة للصندوق، بالإضافة إلى الإشراف على المسؤوليات التخصصية المتمثلة في التدقيق على الإجراءات والسياسات الإدارية والتشغيلية والمالية لجميع أنشطة الصندوق والمراكز التابعة له، وتقديم التقارير المستقلة والموضوعية التي تتضمن توصيات فعالة ومتابعة تنفيذ الإجراءات التصحيحية لزيادة كفاءة وفعالية الإجراءات ونظام الرقابة الداخلية، بما يضمن التزام الإدارة التنفيذية بخطط وسياسات وأهداف الصندوق المعتمدة من مجلس الإمناء.
المهام والمسؤوليات:
– بناء استراتيجيات وسياسات وإجراءات وأهداف دائرة التدقيق الداخلي ومؤشرات أداء الدائرة التي من شأنها توجيه عملها وقياس أدائها وتحديثها بشكل دوري.
– المحافظة على استقلالية دائرة التدقيق وتطوير ميثاق التدقيق الداخلي واعتماده من لجنة التدقيق في مجلس الأمناء.
– وضع خطة دائرة التدقيق الداخلي المبنية على المخاطر والإشراف على تنفيذ عمليات التدقيق الداخلي والتأكد من أنها تغطي بشكل فعال كافة الأنشطة المنفذة في الصندوق.
– مساعدة الإدارة في تحديد وتقييم وإدارة المخاطر الرئيسية ووضع برنامج المراجعة لتقييم إدارة المخاطر، والتأثير الإيجابي المستمر في مسار تطوير وتعزيز الرقابة وإدارة المخاطر وفق أفضل الممارسات.
– المراجعة والتقييم والتوصية بتحديث الأنظمة والإجراءات بملاحظات محددة وواضحة بالتوافق مع أفضل الممارسات المحاسبة الدولية والمحلية.
– تقديم التقارير بانتظام إلى لجنة التدقيق في مجلس الأمناء وتقديم التوصيات ومتابعة التقدم المنجز في تنفيذ التوصيات.
– التأكد من التزام الإدارة التنفيذية بالسياسات العامة للصندوق وضوابط الرقابة الداخلية، وأدلة إجراءات العمل والأنظمة والتعليمات الإدارية والمالية، بما يشمل كافة الدوائر والأقسام والمراكز.
– التأكد من استمرارية ومصداقية ودقة أنظمة المعلومات وكذلك مصداقية ودقة مواعيد البيانات المالية والمعلومات الإدارية.
– التأكد من دقة ومصداقية السجلات المحاسبية والتقارير المالية.
– تقييم أداء موظفي دائرة التدقيق الداخلي.
– القيام بأية مهام تسند اليه/اليها من قبل لجنة التدقيق.
المؤهلات والخبرات المطلوبة
– درجة البكالوريوس في المحاسبة أو أي تخصص ذي علاقة كحد أدنى.
– خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات مجال التدقيق ويفضل من لديه الخبرة في التدقيق في مجال المنظمات الغير ربحية منها 5 سنوات على الأقل في مستوى إشرافي.
– يفضل الحاصلين على شهادة مهنية معترف بها في تخصص ذي علاقة، على سبيل المثال لا الحصر(CPA/PCPA/CIA).
المهارات اللازمة:
– القدرة على إدارة وتقييم المخاطر وبناء الخطط.
– مهارات الاتصال والتواصل مع مختلف الإدارات والقدرة على العمل بروح الفريق.
– معرفة معايير التدقيق والإجراءات والقوانين والقواعد.
– الاهتمام بالتفاصيل ووجود المهارات التحليلية والعددية لمعالجة البيانات وإنشاء التقارير.
– العمل بشكل مستقل وأخذ المبادرة لاتخاذ القرارات.
– التفكير بموضوعية، وجود معايير أخلاقية قوية، ومستويات عالية من النزاهة للالتزام باللوائح.
– تنظيم الأعمال والقدرة على تحديد أولويات عبء العمل، والتحلي بالمرونة والهدوء تحت الضغط.
– الالمام باللغتين العربية والانجليزية.
يمكن التقدم فورا عبر الضغط على الصورة
*** ملاحظة : إذا لم تستطع التقديم من خلال الضغط على الصورة يرجى الدخول الى المصدر لتتمكن من تقديم الطلب .
