مدير الموارد البشرية
مدير الموارد البشرية
الوصف الوظيفي
– مساعدة الإدارة العليا في تحديد ا الأهداف، ورسم الخطة الاستراتيجية والسياسات العامة التي تهم الشركة
– التخطيط باستقطاب وإدارة الموارد البشرية في الشركة
-الإشراف على إدارة ملفات العاملين فيما يختص بالتعين والتدريب والتأمين ومراقبة الدوام والمغادرات وترصيد الإجازات وإنهاء الخدمات والتعويضات
. -العمل على وضع وتعديل وتطوير النظام الداخلي للشركة بالتعاون والتنسيق مع باقي الإدارات
. – تطبيق التعليمات والإجراءات المعتمدة والصادرة من الشركة والنظام الداخلي والأنظمة والقوانين الخاصة بالعمل.
– إدارة عملية تطوير السلم الوظيفي بما يحقق مصلحة الشركة.
– إدارة الرواتب، والإجراءات ونتائج التقييم لأداء العاملين .
– التنسيق مع كافة الإدارات في ابتكار التدريب والتطوير .
. -التوثيق لكافة الوثائق القانونية والأنظمة والتعليمات والقرارات التي تصدر عن الجهات الرسمية في الدولة والتعديلات التي تصدرها على قوانين العمل والتأمينات الاجتماعية
– الإشراف على تطبيق الإجراءات المعتمدة والمتعلقة بالعاملين على مستوى الشركة، بما فيه إجراءات التوظيف والاختبار والتدريب والترقية والنقل وإنهاء الخدمة وتطبيق الحوافز والمكافآت والجزاءات ومراقبة الدوام.
. – الإشراف على إعداد الوصف الوظيفي والوظائف في الشركة
.-الاهتمام بكافة المنازعات التي تنشأ بين الشركة والعاملين والوصول إلى حلول لها بالتنسيق مع الشؤون القانونية والاحتفاظ بكافة المعلومات.
-الشرح للسياسات والإجراءات المتعلقة بتوظيف العاملين، وبالخدمات الإدارية لمديري الإدارات والأقسام ومن ثم العاملين والإشراف على حسن تنفيذها .
المهارات
درجة البكالرويوس
ان لاتقل الخبرة عن 5 سنين
ان يكون عمر المرشح من 30 – 45
اجادة اللغه الانجليزية تحدثا وكتابة
لديه دورات معتمدة في إدارة الموارد البشرية
تفاصيل الوظيفة
- منطقة الوظيفة
- الاندلس, جدة , المملكة العربية السعودية
- قطاع الشركة
- البناء والتشييد
- طبيعة عمل الشركة
- صاحب عمل (القطاع الخاص)
- الدور الوظيفي
- الموارد البشرية والتوظيف
- نوع التوظيف
- دوام كامل
- الراتب الشهري
- غير محدد
- عدد الوظائف الشاغرة
- 1
المرشح المفضل
- عدد سنوات الخبرة
- الحد الأدنى: 1 الحد الأقصى: 10
- منطقة الإقامة
- جدة,المملكة العربية السعودية
- الجنس
- ذكر
- الشهادة
- بكالوريوس/ دبلوم عالي
- العمر
- الحد الأدنى: 28 الحد الأقصى: 40
التعليم
الموارد البشرية