Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the jetpack domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/wathefty/public_html/jobs/wp-includes/functions.php on line 6114

Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the rank-math domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/wathefty/public_html/jobs/wp-includes/functions.php on line 6114

Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the advanced-ads domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/wathefty/public_html/jobs/wp-includes/functions.php on line 6114
يعلن المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة "أداء" عن توفر وظائف شاغرة للعمل في الرياض. - وظيفتي
وظائف السعودي للتوظيفوظائف السعودية

يعلن المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة “أداء” عن توفر وظائف شاغرة للعمل في الرياض.

يعلن المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة "أداء" عن توفر وظائف شاغرة للعمل في الرياض.

يعلن المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة "أداء"​، عبر موقع لينكدإن للتوظيف، عن توفّر وظائف شاغرة في عددٍ من التخصصات؛ للعمل في الرياض، وذلك وفقاً للتفاصيل التالية:

المسمى الوظيفي:

  • مدير عمليات الموارد البشرية.

المؤهلات والخبرات:

  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
  • خبرة +8 سنوات من الخبرة في قسم الموارد البشرية في مؤسسة كبيرة مع 2 سنوات على الأقل في دور إداري كبير.

المسؤوليات:

  • بناء وقيادة قوة عاملة محفزة ومشتركة ومختصة في جميع أنحاء وحدة الأعمال ، من خلال تحديد الأولويات والأهداف وإدارة الأداء وتوفير التغذية الراجعة المستمرة والتدريب لمواجهة تحديات وأهداف قسم عمليات الموارد البشرية.
  • العمل كنموذج يحتذى به لضمان وعي الموظفين والتزامهم برؤية أداء أداء ورسالته وقيمه وأساسيات أداء الأداء واستراتيجية الشركة لتأسيس قوى عاملة عالية التفاعل ومحفزة ، وتحسين الأداء باستمرار.
  • التوصية بالهيكل التنظيمي الأمثل لإدارة عمليات الموارد البشرية ، بالتنسيق مع مدير الموارد البشرية وقسم رأس المال البشري ، لضمان سير العمل الفعال والفعال للعمليات التشغيلية والاستخدام الأمثل للموارد.
  • التعاون مع قسم رأس المال البشري في تطوير خطة القوى العاملة لوحدة الأعمال لضمان تسليم المهام في الوقت المناسب وعلى أفضل وجه.
  • قم بإعداد ميزانية قسم عمليات الموارد البشرية والتوصية بها بما يتماشى مع خطة العمل السنوية ذات الصلة.
  • الإشراف على التكاليف والأنشطة يتم رصدها على أساس منتظم مع إبراز أي فرص وقضايا ذات صلة ، لتسهيل اتخاذ القرار المناسب بما يتماشى مع الأولويات المتغيرة.

طريقة التقديم:أوضح المركز، أنّ التقديم مُتاحٌ عبر موقع لينكدإن للتوظيف، وذلك بدءاً من تاريخ 18 ديسمبر 2022م.للتقديم ومعرفة تفاصيل أكثر عن شروط الوظائف المُعلنة، يرجى الدخول على الرابط التالي:

رابط التقديم – (اضغط هنا).

للمزيد من الوظائف الحكومية – (اضغط هنا).

المصدر

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

شاهد أيضاً
إغلاق
زر الذهاب إلى الأعلى