Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the jetpack domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/wathefty/public_html/jobs/wp-includes/functions.php on line 6114

Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the advanced-ads domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/wathefty/public_html/jobs/wp-includes/functions.php on line 6114
تعلن شركة مطارات جدة عن توفر وظائف شاغرة للعمل في جدة. - وظيفتي
وظائف السعودي للتوظيفوظائف السعودية

تعلن شركة مطارات جدة عن توفر وظائف شاغرة للعمل في جدة.

تعلن شركة مطارات جدة عن توفر وظائف شاغرة للعمل في جدة.

تعلن شركة مطارات جدة “JedCo” عبر موقع لينكدإن للتوظيف عن توفر وظائف شاغرة في عدد من التخصصات، للعمل في مطار الملك عبدالعزيز بمحافظة جدة، وذلك حسب التفاصيل التالية:

المسمى الوظيفي:

  • رئيس قسم اكتساب المواهب.

المؤهلات والخبرات:

  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية
  • زائد CIPD L5.
  • خبرة: 6 سنوات من الخبرة في التوظيف والاستحواذ (اثنان منهم دور إشرافي).

المسؤوليات:

  • قيادة مجموعة كاملة من أنشطة التوظيف والاختيار.
  • إنشاء وتنفيذ استراتيجيات اكتساب المواهب للقيادة وتوظيف الخريجين في منتصف حياتهم المهنية.
  • تصميم وقيادة تبني ممارسات التوظيف والمقابلات والتوظيف المتسقة التي تدعم تجربة مرشح قوية.
  • الشراكة مع القادة داخل المنظمة لتتبع احتياجات التوظيف المستمرة لأعمالهم.
  • إدارة نظام تتبع المتقدمين ومنصات التوظيف.
  • تحديد مقدمي الخدمات الخارجيين والشراكة معهم كما هو مطلوب لضمان تلبية احتياجات التوظيف.
  • تحديد الفريق وقيادته لتلبية وتجاوز معايير التوظيف المتعلقة بوقت الملء ، والتكلفة لكل توظيف ، والتوظيف المتنوع ومدير التوظيف ورضا المرشح.
  • إدارة دورة كاملة من عملية الإعداد.
  • امتلك جميع الأنظمة الأساسية المتعلقة بالتوظيف ، مثل منصة التوظيف و LinkedIn و Byte.com وما إلى ذلك.
  • لديه خبرة جيدة في التعامل مع البرامج الحكومية ذات الصلة مثل صندوق تنمية الموارد البشرية ، طاقات و تمهر
  • السيطرة على جميع العمليات المتعلقة بالقوى العاملة.

عن الشركة:

  • تأسست شركة مطارات جدة (JedCo) في عام 2022م كجزء من برنامج تخصيص قطاع الطيران في المملكة العربية السعودية. تدير شركة مطارات جدة حالياً وتشغل مطار الملك عبدالعزيز الدولي “KAIA” الذي يعد أحد أفضل 100 مطار في العالم، والمركز الثالث كأفضل مطار في الشرق الأوسط، والمركز الخامس كأفضل مطار محسّن في العالم، والمركز الثامن كأفضل مطار في العالم للمطارات بسعة (10-15 مليون مسافر). تتبنى شركة مطارات جدة ثقافة الترحيب بالجميع، وتركز على الأمن والكفاءة والمعايير التشغيلية من خلال بناء تحالفات قوية مع الموظفين والشركاء والمستثمرين لخلق ميدان من الفرص للمملكة العربية السعودية أثناء خدمة الحجاج والمعتمرين.

طريقة التقديم:

أوضحت الشركة أنَّ التقديم مُتاحٌ عبر موقع لينكدإن للتوظيف، وذلك بدءًا من تاريخ 13 نوفمبر 2022م.

للتقديم ومعرفة تفاصيل أكثر عن شروط الوظائف المُعلنة، يرجى الدخول على الرابط التالي:

رابط التقديم – (اضغط هنا).

لمزيد من وظائف القطاع الخاص – (اضغط هنا).المصدر

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى