وظائف السعودي للتوظيفوظائف السعودية
تعلن مجموعة شركات الفوزان (Al Fozan)، عن توفر وظائف شاغرة للعمل في الخبر.

تعلن مجموعة شركات الفوزان (Al Fozan)، عن توفر وظائف شاغرة للعمل في الخبر.
تعلن مجموعة شركات الفوزان (Al Fozan)، المتخصصة بمجالات التجزئة والتصنيع والعقارات والتجارة، عبر الموقع الإلكتروني، عن توفّر وظائف إدارية شاغرة، في عدد من التخصصات؛ وذلك للعمل بفروع إحدى الشركات التابعة للمجموعة في محافظة الخبر.
المسمى الوظيفي:
- مدير التقارير والميزنة.
المؤهلات والمهارات:
- تخصصات المحاسبة / المصرفية / المالية.
- إدارة التوجيه الفني
- إدارة مبتكرة
- الاتصالات
- خبرة في المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS)
- حل المشاكل واتخاذ القرارات
- تحديد الهدف والنتائج التوجه
- قيادة
- التخطيط والتنبؤ
- إدارة وقياس العمل
- تفاوض
- ثنائي اللغة
- العمل بروح الفريق الواحد.
المسؤوليات:
- إعداد البيانات المالية الموحدة السنوية والشهرية مع الحفاظ على أعلى مستويات الجودة والموثوقية والدقة وضمان الامتثال للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية والإفصاحات ذات الصلة لجميع الشركات.
- تقديم دعم المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS) لتمويل العمليات داخل المجموعة.
- التواصل الفعال مع شركات المجموعة للتعامل مع أي استفسارات تتعلق بالحسابات ومتابعة الشركات فيما يتعلق بالتزامات التقارير المالية الخاصة بها.
- الاتصال بمراجعي الحسابات الخارجيين وإعداد التقارير المالية والجداول الزمنية والملاحظات والإفصاحات وأوراق العمل المطلوبة.
- إجراء البحوث حول مسائل المحاسبة الفنية وإعداد المذكرات المحاسبية التي تتناول المعاملات غير الروتينية.
- مراجعة حزم التقارير التي أعدتها شركات المجموعة للتأكد من دقتها واكتمالها.
- الحفاظ على / تطوير نظام التوحيد ومخططات حسابات المجموعة
- تطوير والحفاظ على سلامة عملية إعداد التقارير المالية والضوابط المالية.
- تزويد الإدارة بتقارير تحليلية حول اعتماد بعض المعايير الدولية للتقارير المالية وآثارها ونتائجها.
- التدريب المستمر والتحديثات للتمويل وغير المالي فيما يتعلق بالمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية.
- إعداد خطط التشغيل والميزانيات والإدارات المالية وتحديد أهداف مؤشرات النجاح المالية الرئيسية.
- تطوير نماذج الميزانية وإعداد التقارير والسياسات والإجراءات التي تدعم تنفيذ النظام الأساسي الاستراتيجي وكفاءة الهيكل.
- قم بتعيين موظفين مؤهلين وفقًا للهيكل المالي بالإضافة إلى إجراء التدريب والتدريب للفريق لضمان مستوى عالٍ من الأداء.
- إدارة تنفيذ خطط الإدارات المالية وقياس الأداء مع متابعة تصحيح أي انحرافات.
- المشاركة في اختيار النظام المالي المناسب والتأكد من التنفيذ الدقيق والفعال مع تكامل أنظمة تخطيط موارد المؤسسات الأخرى بالتعاون مع قسم تكنولوجيا المعلومات وأي طرف ثالث إذا لزم الأمر.
- المشاركة في تطوير أعمال جديدة ، وصياغة الميزانيات البرامجية المحتملة ، وتحديد فعالية التكلفة لتقديم الخدمات المرتقبة.
- الإغلاق الشهري والسنوي وإعداد البيانات والتقارير المالية في الوقت المناسب
- إعداد / إصدار البيانات المالية الشهرية والسنوية الموحدة والمجمعة والتقارير الأخرى من قبل جميع الشركات التابعة للمجموعة
- التأكد من إتمام عمليات تدقيق شركات المجموعة وحل مسائل المراجعة والمحاسبة
- الإشراف على عملية إعداد الميزانيات والبيانات المالية المتوقعة والتدفقات النقدية المتوقعة
- مراقبة ومراجعة متطلبات الزكاة / الضرائب على أساس شهري وسنوي.
- إبلاغ الإدارة بالفروق من الميزانية المقررة وأسباب تلك الفروق
- الانخراط في تحليل مستمر لخفض التكاليف في جميع مجالات المجموعة
- تفسير النتائج المالية للمجموعة للإدارة والتوصية بأنشطة التحسين.
- التعامل مع أي مهمة ضمن نطاق عمله وتكليفه من قبل مديره المباشر.
طريقة التقديم:
أوضحت المجموعة، أنّ التقديم مُتاحٌ عبر الموقع الإلكتروني للتوظيف، وذلك بدءًا من تاريخ 13 أكتوبر 2022.
للتقديم ومعرفة تفاصيل أكثر عن شروط الوظائف المُعلنة، يرجى الدخول على الرابط التالي:
رابط التقديم – (اضغط هنا).
لمزيد من وظائف القطاع الخاص – (اضغط هنا).المصدر