موظف موارد بشرية
موظف موارد بشرية
الوصف الوظيفي
تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم على اختلاف أنواعها وتعديل النماذج عند الحاجة بالإضافة إلى تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزامهم بأوقات الدوام الرسمي.
تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المحددة في سياسة العطل والإجازات المعتمدة وتطبيق إجراءات الترقيات ,الإعارة وانتهاء الخدمة وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقا للأنظمة والإجراءات المعتمدة.
التعامل مع شكأوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية ورفع المشاكل حال وجودها إلى مدير الإدارة بشكل فعال
تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين وتزويدها لفريق خدمات الموظفين من خلال تسجيل وتوثيق جميع المعلومات المتعلقة بموظفي الجهة كالترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات
إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بعمليات الموارد البشرية وتقديم التوصيات المناسبة والحلول الملائمة وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.
المهارات
اللغه الإنجليزية محترف
الحاسب الآلي محترف
العمل تحت الضغوط بإحترفيه
تفاصيل الوظيفة
- منطقة الوظيفة
- الخبر, المملكة العربية السعودية
- قطاع الشركة
- النفط والغاز
- طبيعة عمل الشركة
- غير محدد
- الدور الوظيفي
- الموارد البشرية والتوظيف
- نوع التوظيف
- دوام كامل
- الراتب الشهري
- $1,500 – $2,000
- عدد الوظائف الشاغرة
- 1
المرشح المفضل
- المستوى المهني
- خريج جديد
- عدد سنوات الخبرة
- الحد الأدنى: 0 الحد الأقصى: 1
- الشهادة
- دبلوم
- العمر
- الحد الأدنى: 22 الحد الأقصى: 26
التعليم
موارد بشرية
