Recruitment Specialist

Recruitment Specialist

الوصف الوظيفي

• Provide analytical and well documented recruiting reports to the rest of the team
• Plans and fulfills recruitment timelines
• Utilize various platforms to attract skilled professionals for various organizational profiles.
• Plan a full-proof hiring process that covers the six stages of recruitment, from preparation to the onboarding stage.
• Work with concerned managements to develop accurate job profile descriptions as per requirements.
• Prepare recruitment materials and post jobs to appropriate job board.

المهارات

• Ability to conduct interviews in a clear and concise manner.
• A keen eye on minute details with enthusiasm to provide efficient sourcing solutions.
• Time management skills;
• Exhibiting thorough knowledge in corporate recruitment activities spanning from planning to onboarding.
• In-depth knowledge of telephonic, lunch, puzzle, video, and group interviews.
• Professional education in Human Resource Management or subsequent domain. (Minimum Bachelor's degree preferred)

تفاصيل الوظيفة

منطقة الوظيفة

جدة, المملكة العربية السعودية

قطاع الشركة

الاستعانة بالمصادر الخارجية للموارد البشرية; الإدارة العامة; خدمات الدعم الإداري

طبيعة عمل الشركة

صاحب عمل (القطاع الخاص)

الدور الوظيفي

الموارد البشرية والتوظيف

نوع التوظيف

دوام كامل

الراتب الشهري

غير محدد

عدد الوظائف الشاغرة

1

المرشح المفضل

منطقة الإقامة

جدة,المملكة العربية السعودية

الجنس

أنثى

العمر

الحد الأدنى: 24 الحد الأقصى: 32

للتقدم على الوظيفة